職位描述
KotlinJava鴻蒙項目Android StudioJavaScript
崗位職責(zé)：
1、開發(fā)高度互動、用戶友好的Android應(yīng)用程序；
2、維護和增強現(xiàn)有的移動應(yīng)用程序。
3、將用戶的功能需求轉(zhuǎn)化為符合目標的合理技術(shù)設(shè)計。
4、根據(jù)用戶需求，設(shè)計、開發(fā)和實施移動應(yīng)用程序。
5、制定測試計劃并進行SIT和UAT，以確保應(yīng)用程序的穩(wěn)健性和質(zhì)量。
6、故障排除和調(diào)試以優(yōu)化性能，跟上新的技術(shù)趨勢。
7、參與整個移動應(yīng)用開發(fā)生命周期。
8、提供生產(chǎn)支持，并持續(xù)維護和增強移動應(yīng)用程序。
9、安排項目和資源，監(jiān)測項目時間表。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，26歲以上，英語四級以上。有Java和Kotlin的原生Android軟件開發(fā)方面3年以上工作經(jīng)驗。
2、維護和增強現(xiàn)有的移動應(yīng)用程序。
3、將用戶的功能需求轉(zhuǎn)化為符合目標的合理技術(shù)設(shè)計。
4、根據(jù)用戶需求，設(shè)計、開發(fā)和實施移動應(yīng)用程序。
5、制定測試計劃并進行SIT和UAT，以確保應(yīng)用程序的穩(wěn)健性和質(zhì)量。
6、故障排除和調(diào)試以優(yōu)化性能，跟上新的技術(shù)趨勢。
7、參與整個移動應(yīng)用開發(fā)生命周期。
8、提供生產(chǎn)支持，并持續(xù)維護和增強移動應(yīng)用程序。
9、安排項目和資源，監(jiān)測項目時間表。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，26歲以上，英語四級以上。有Java和Kotlin的原生Android軟件開發(fā)方面3年以上工作經(jīng)驗。
2、有老舊項目代碼的維護經(jīng)驗，以及升級改造經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、具有與應(yīng)用程序（JSON，XML，SOAP，REST）進行Web服務(wù)集成的經(jīng)驗
4、必須具有分析能力、自我驅(qū)動能力，并積極主動地跟上新技術(shù)和編程語言。
5、能夠獨立完成多個項目，也可以與團隊合作完成多個項目。
6、領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往和書面/口頭溝通能力
7、掌握使用Java和Kotlin進行Android原生移動開發(fā)的技能和經(jīng)驗。
8、具有Java后端操作技能和經(jīng)驗者優(yōu)先，有軟件設(shè)計、自動化系統(tǒng)測試和安全最佳實踐方面的知識
9、在我們的項目中使用以下技術(shù):LiveData，ViewModel，Room，Navigation，Jetpack Compose，了解MVVM、MVI和MVP架構(gòu)，具有web/js集成的混合開發(fā)背景
薪資福利：月工資 12-16K（底薪 80%，績效20%）+入職五險一金
上班時間：早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息
3、具有與應(yīng)用程序（JSON，XML，SOAP，REST）進行Web服務(wù)集成的經(jīng)驗
4、必須具有分析能力、自我驅(qū)動能力，并積極主動地跟上新技術(shù)和編程語言。
5、能夠獨立完成多個項目，也可以與團隊合作完成多個項目。
6、領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往和書面/口頭溝通能力
7、掌握使用Java和Kotlin進行Android原生移動開發(fā)的技能和經(jīng)驗。
8、具有Java后端操作技能和經(jīng)驗者優(yōu)先，有軟件設(shè)計、自動化系統(tǒng)測試和安全最佳實踐方面的知識
9、在我們的項目中使用以下技術(shù):LiveData，ViewModel，Room，Navigation，Jetpack Compose，了解MVVM、MVI和MVP架構(gòu)，具有web/js集成的混合開發(fā)背景
薪資福利：月工資 12-16K（底薪 80%，績效20%）+入職五險一金
上班時間：早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息
工作地點
成都武侯區(qū)豐德國際廣場c
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四川省瑞方人力資源管理有限公司四川省瑞方人力資源管理有限公司（簡稱：瑞方人力（FindHRO）），四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強，四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點企業(yè)，四川省人力資源服務(wù)5A級機構(gòu)，成都市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)。瑞方人力總部位于成都，目前在四川全省21個地市州成立了分支機構(gòu)近30家。合作客戶覆蓋金融、房地產(chǎn)、工程、IT、通訊、互聯(lián)網(wǎng)、消費品、醫(yī)療、電力、燃氣、石油、航空等各行業(yè)領(lǐng)域。創(chuàng)立10年，瑞方人力擁有一支由100余名資深人力資源服務(wù)專職人員組成的顧問團隊，依托數(shù)字化的管理平臺、可視化的管理流程，輸出標準化的交付和服務(wù)。秉承“幫助每一家企業(yè)提升自己核心競爭力”的使命，以成為數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標桿品牌為愿景，瑞方人力以客戶需求為導(dǎo)向，為各合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人事外包、勞務(wù)派遣、薪稅服務(wù)、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等全方位、多層次的顧問式人力資源服務(wù)解決方案，憑借專業(yè)、規(guī)范、高效的品質(zhì)服務(wù)獲得勞動者的信賴、市場的認可以及行業(yè)的廣泛肯定。
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