職位描述
產品規(guī)劃市場調研產品設計需求分析TO C體育電子商務
崗位職責
1、負責公司的整體貨品結構的規(guī)劃、開發(fā)、組貨及設計打樣，關注產品市場信息，了解行業(yè)動態(tài)，預測未來暢銷商品；
2、抓取各類型產品的銷售數(shù)據(jù)，分析了解消費動向和售后反饋，精準定位產品的目標顧客群，針對產品特點及不同的市場要求，為公司選擇適合產品；
3、根據(jù)公司實際情況，協(xié)助總經理確定品類采購計劃，明確品類的深度與寬度，分析品類價格帶，規(guī)劃重點款的采購計劃，并協(xié)同運營部規(guī)劃商品上新節(jié)奏；
4、根據(jù)每季的訂貨目標，組織產品專員與供應商對接，完成每季的訂貨及貨品執(zhí)行工作；
6、參加訂貨會，并負責對運營部進行產品講解培訓與指導下單；
7、跟進供應商到貨進度，監(jiān)督產品交期，保證產品按時上架，并協(xié)助倉庫進行質檢驗收，保證商品質量；
8、對公司現(xiàn)有產品庫存進行控制，定期反饋滯銷庫存和高庫存情況，推動運營部及時動銷，以減少庫存積壓；
9、對業(yè)務跟蹤中異常問題與平臺運營團隊及供應鏈團隊溝通，協(xié)調推動產品正常供應，降低運營和供應成本；
任職條件：
1、25-40周歲，本科以上學歷，市場營銷、管理、產品開發(fā)類相關專業(yè)；
2、有體育用品、鞋服類產品選品、定制設計相關經驗，1年以上品牌體育用品、鞋服類買手經驗優(yōu)先考慮；
3、了解體育用品、鞋服類產品材料（服裝面料）、款式、色彩搭配，對國內市場理解深刻，對市場把握準確；
4、有較好的審美眼光及消費預測能力，了解市場趨勢，能夠把握好采購的重點與方向；
5、性格開朗，積極向上，具備出色的談判能力及良好的團隊協(xié)作能力，良好的學習、組織、溝通、協(xié)調能力；
6、具有團隊合作精神，執(zhí)行能力強，工作踏實，責任心強。
薪資待遇
試用期4000+1000績效，試用期3個月，轉正后4500+1500績效+保險
上班時間
8：00-17：30 上六休一
1、負責公司的整體貨品結構的規(guī)劃、開發(fā)、組貨及設計打樣，關注產品市場信息，了解行業(yè)動態(tài)，預測未來暢銷商品；
2、抓取各類型產品的銷售數(shù)據(jù)，分析了解消費動向和售后反饋，精準定位產品的目標顧客群，針對產品特點及不同的市場要求，為公司選擇適合產品；
3、根據(jù)公司實際情況，協(xié)助總經理確定品類采購計劃，明確品類的深度與寬度，分析品類價格帶，規(guī)劃重點款的采購計劃，并協(xié)同運營部規(guī)劃商品上新節(jié)奏；
4、根據(jù)每季的訂貨目標，組織產品專員與供應商對接，完成每季的訂貨及貨品執(zhí)行工作；
6、參加訂貨會，并負責對運營部進行產品講解培訓與指導下單；
7、跟進供應商到貨進度，監(jiān)督產品交期，保證產品按時上架，并協(xié)助倉庫進行質檢驗收，保證商品質量；
8、對公司現(xiàn)有產品庫存進行控制，定期反饋滯銷庫存和高庫存情況，推動運營部及時動銷，以減少庫存積壓；
9、對業(yè)務跟蹤中異常問題與平臺運營團隊及供應鏈團隊溝通，協(xié)調推動產品正常供應，降低運營和供應成本；
任職條件：
1、25-40周歲，本科以上學歷，市場營銷、管理、產品開發(fā)類相關專業(yè)；
2、有體育用品、鞋服類產品選品、定制設計相關經驗，1年以上品牌體育用品、鞋服類買手經驗優(yōu)先考慮；
3、了解體育用品、鞋服類產品材料（服裝面料）、款式、色彩搭配，對國內市場理解深刻，對市場把握準確；
4、有較好的審美眼光及消費預測能力，了解市場趨勢，能夠把握好采購的重點與方向；
5、性格開朗，積極向上，具備出色的談判能力及良好的團隊協(xié)作能力，良好的學習、組織、溝通、協(xié)調能力；
6、具有團隊合作精神，執(zhí)行能力強，工作踏實，責任心強。
薪資待遇
試用期4000+1000績效，試用期3個月，轉正后4500+1500績效+保險
上班時間
8：00-17：30 上六休一
工作地點
淄博張店區(qū)動之美體育2樓
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職位發(fā)布者
付菲/經理
昨日活躍立即溝通
淄博動之美體育用品有限公司動之美體育成立于2003年，是一家以品牌運動戶外類目為主的電商公司。公司業(yè)務涉及天貓/京東/拼多多/抖音/得物等多個主流電商平臺，主要從事李寧品牌體育用品的線上銷售，業(yè)務范圍涵蓋了全國各個地區(qū)，在線上打造了多家信譽優(yōu)良，服務周到，品質有保證的平臺店鋪，多次被李寧官方授予“優(yōu)秀經銷商”、球類項目“最佳銷售獎”等榮譽稱號。公司多年發(fā)展以來，始終秉承著“以人為本，開拓創(chuàng)新”的經營理念，堅持“選德量才，自主培養(yǎng)”的用人理念，堅持學習型企業(yè)的管理思路，經過數(shù)十年的悉心經營與努力，團隊規(guī)模已達100余人，勵志打造淄博一流的專業(yè)電商團隊！如果你能力出眾，不想總被畫大餅；如果你害怕同事關系難搞，工作心累壓抑；如果你追求更高、更遠的發(fā)展目標，成就不凡人生，那么在這里，你期待的都有可能實現(xiàn)。在這里你將享受到： 1、底薪：業(yè)內絕對有競爭力的薪資，底薪4000到10000不等； 2、工資結構：工資結構簡單有效，底薪+績效提成+獎金，不摻假，主打一個實實在在，每月發(fā)到手里美滋滋，年終還有幾千到幾萬不等的獎金等你拿； 3、晉升機制：公司有完善的晉升機制，一年一晉升，級別包括P層、M層； 4、公司月休4天，全員標配保險，為你的現(xiàn)在、將來負責到底； 5、節(jié)日福利：各種節(jié)日福利必須到位。女神們的“三八節(jié)”，溫馨團圓的“中秋節(jié)”，喜慶祥和的“新春佳節(jié)”，還有咱們電商人最重要的“雙十一”、“雙十二”，必須吃好喝好，誠意滿滿，兩個字：安排； 6、員工福利：如果你充滿激情，熱愛運動。公司各式各樣的運動產品包你滿意，大品牌，保質量，親情內購價，別的不說，肥水不流外人田； 7、多讀書，多看報，堅持運動身體好！公司不定期組織各種團建活動，聚餐聚會，運動比賽，讓你的工作生活豐富多彩； 8、可享受淄博市人才金政：符合條件的畢業(yè)生，研究生2000元/月，可享受最高5年，一次性購房補貼12萬元。本科生1000元/月，可享受最高5年，一次性購房補助8萬元。大專生500元/月，可享受最高5年，一次性購房補貼3萬元。
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