職位描述
臨床實驗協(xié)調
崗位職責：
1、在臨床試驗中，承擔所負責研究中心的臨床研究協(xié)調員的職責，主要包括以下內容：
1.1研究中心內部溝通，包括機構辦公室，倫理委員會，試驗所在科室內部以及和研究中心其他科室之間的溝通協(xié)調工作；
1.2研究中心外部的溝通，主要包括和監(jiān)查員以及申辦方的溝通；
1.3協(xié)助研究者進行安全性事件的報告；
1.4協(xié)助安排研究者會議和研究中心啟動會議；
1.5參與受試者的招募和維護，協(xié)助研究者進行受試者訪視；
1.6按時填寫病例報告表，協(xié)助研究者解答數(shù)據(jù)疑問；
1.7負責研究中心的試驗藥物和其他試驗物資的管理
1.8生物樣本的管理和運送
1.9整理試驗相關文件；
1.10配合稽查、監(jiān)查工作
2、參與部門日常事務，定期參加部門會議和項目會議。
3、 其它上級領導交辦的工作。
任職資格:
1、護理或臨床藥學、臨床醫(yī)學等相關專業(yè)，專科及以上學歷
2、具備一至兩年大臨床CRC工作經驗者優(yōu)先
3、具有良好的溝通能力，良好的服務意識和團隊協(xié)作精神；
4、有責任心，積極進取
職位福利：五險一金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
工作地點
甌海區(qū)溫州醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院(南白象院區(qū))溫州醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院
相似職位
- 臨床協(xié)調員CRC（溫州）6000-12000元
溫州 - 甌海區(qū)
北京凱普頓醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司 - 臨床協(xié)調員/臨床研究護士（CRC）-溫州6000-10000元
溫州 - 甌海區(qū)
泰格醫(yī)藥 - 臨床研究協(xié)調員（CRC）-溫州7000-13000元·13薪
溫州 - 甌海區(qū)
南京君欣醫(yī)藥科技有限公司 - 患者招募-慢病9000-14000元
溫州 - 鹿城區(qū)
北京水滴科技集團有限公司 - 臨床項目專員-溫州/寧波/徐州6000-9000元
溫州 - 甌海區(qū)
杭州健海科技有限公司 - 臨床項目專員-溫州/寧波/徐州6000-9000元
溫州 - 鹿城區(qū)
杭州健?？萍加邢薰?/span>
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
王艷麗/招聘專員
昨日活躍立即溝通
北京凱普頓醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司北京凱普頓醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司注冊資金2222萬元。2014年創(chuàng)建，2015~2016年以服務產品作為抓手和突破口，2017~2018年打造多個單品爆款服務產品，2019~2020年大力發(fā)展軟件并搭建服務平臺；2021~2024年開展臨床研究和咨詢數(shù)字化服務，凱普頓旨在解決企業(yè)從新藥研發(fā)投資到產品早期銷售中的關鍵的問題。我們通過技術+資源=產品的理念，采用標準化、資源化、軟件化的方式，打造質量高、速度快、價格低的臨床研究爆款產品。公司服務產品包括：小臨床研究收割機、大臨床研究切割機、大臨床研究收割機、超大臨床研究收割機等。公司合伙人曾有國際藥企和Global CRO的管理經驗，運營高管有10~20年的行業(yè)經驗，監(jiān)查員有3年或6個項目以上經驗。公司目前由近600位行業(yè)精英組成，分布在10個戰(zhàn)略布局城市。公司特有“兩種關系”、“3B角色”、“倒金字塔式架構”、“教練方式”、“五化管理”、創(chuàng)新職業(yè)規(guī)劃和薪酬體系，是中國CRO行業(yè)中高效和穩(wěn)定的團隊。
公司主頁