職位描述
技術(shù)崗位招聘銷售崗位招聘職能崗位招聘社會(huì)招聘校園招聘內(nèi)部招聘工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
3、負(fù)責(zé)明確人才畫像、優(yōu)化招聘渠道，精準(zhǔn)定位所需人才；
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、安置工作；
5、定期評(píng)估招聘效果，擬定并落實(shí)改進(jìn)措施；
6、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制；
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
3、負(fù)責(zé)明確人才畫像、優(yōu)化招聘渠道，精準(zhǔn)定位所需人才；
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、安置工作；
5、定期評(píng)估招聘效果，擬定并落實(shí)改進(jìn)措施；
6、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制；
7、負(fù)責(zé)員工內(nèi)、外訓(xùn)管理工作；
8、試用期管理、實(shí)習(xí)生管理工作；
9、公司活動(dòng)的策劃落地。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上同行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，有獵頭背景優(yōu)先；
3、溝通能力及抗壓能力較好。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上同行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，有獵頭背景優(yōu)先；
3、溝通能力及抗壓能力較好。
工作地點(diǎn)
北京昌平區(qū)超前路甲1號(hào)北控宏創(chuàng)科技園
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職位發(fā)布者
卜小敏/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
北京靈思創(chuàng)奇科技有限公司北京靈思創(chuàng)奇科技有限公司以服務(wù)于中國(guó)自主創(chuàng)新事業(yè)為己任，基于正向設(shè)計(jì)方法論MBSE，提供智能裝備仿真測(cè)試一體化平臺(tái)LINKS-XIL及輕量級(jí)數(shù)字孿生體解決方案。靈思創(chuàng)奇是國(guó)內(nèi)第一家提出小型化、原型化、場(chǎng)景化、標(biāo)準(zhǔn)化工業(yè)數(shù)字孿生平臺(tái)廠商。落地于無人系統(tǒng)、機(jī)器人、電機(jī)伺服控制等垂直產(chǎn)業(yè)場(chǎng)景，服務(wù)于國(guó)防軍工、商業(yè)航天、汽車、能源電力及工廠自動(dòng)化等行業(yè)。輔助裝備的研發(fā)設(shè)計(jì)，虛擬測(cè)試及驗(yàn)證，縮短研發(fā)周期，降低研發(fā)成本，提升研發(fā)效率。除服務(wù)于工業(yè)場(chǎng)景之外，我司產(chǎn)品在高校工程教育及科研領(lǐng)域，如航空航天、機(jī)器人工程、自動(dòng)化、電氣工程、車輛工程、人工智能等專業(yè)廣泛應(yīng)用，可提升學(xué)生和老師的工程和創(chuàng)新能力?；谙冗M(jìn)的科研產(chǎn)品，和高校聯(lián)合發(fā)表了70多篇高水平SCI/EI論文。經(jīng)過多年的積累，我們已經(jīng)針對(duì)教育科研系統(tǒng)和國(guó)防軍工等行業(yè)應(yīng)用提供了一系列解決方案，為航天、航空、船舶、兵器、電子、自動(dòng)化等領(lǐng)域做出了突出的貢獻(xiàn)。
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