崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)奶茶門店的投資效益評(píng)估(銷售額、毛利負(fù)責(zé)),銷售額達(dá)成的情況;
2)負(fù)責(zé)奶茶門店(直營、加盟)營業(yè)目標(biāo)月度、季度、年度的制定和達(dá)成(營業(yè)目標(biāo)達(dá)成的情況);
3)負(fù)責(zé)部門員工的日常管理;
4)負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)成本控制,費(fèi)用審批;
5)對(duì)部門內(nèi)員工的篩選、招聘、解雇、獎(jiǎng)懲、考核體系等有建議權(quán)。
任職資格:
1)奶茶行業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;
2)五年以上快消品連鎖企業(yè)營運(yùn)管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3)熟悉連鎖門店管理流程,掌握成本控制科學(xué)方法;
4)為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利