職責(zé): 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目及人員需求數(shù)目,制定及執(zhí)行招聘計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)招聘、應(yīng)聘人員的邀約、甄選面試、人員調(diào)配等工作; 3、負(fù)責(zé)對新招聘人員的崗前培訓(xùn)并及時(shí)跟蹤; 崗位要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷, 2、熟悉招聘流程并能實(shí)際操作運(yùn)用,有船員招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、有良好的英語聽說讀寫及口語能力