一、崗位職責(zé)
(一)生產(chǎn)計劃與物料控制
1、制定年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)資源確保訂單按時交付。
2、分析銷售預(yù)測和庫存數(shù)據(jù),優(yōu)化物料需求計劃(MRP),減少庫存積壓與短缺。
3、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時解決產(chǎn)能瓶頸、物料供應(yīng)異常等問題。
(二)供應(yīng)鏈協(xié)同管理
1、與采購、倉儲、質(zhì)量部門協(xié)作,確保物料供應(yīng)與生產(chǎn)節(jié)奏匹配。
2、主導(dǎo)供應(yīng)商交期管理,推動供應(yīng)商績效改善,降低斷料風(fēng)險。
3、建立供應(yīng)鏈預(yù)警機(jī)制,應(yīng)對緊急訂單、設(shè)計變更等突發(fā)情況。
(三)庫存管理與成本優(yōu)化
1、設(shè)定安全庫存與補(bǔ)貨點(diǎn),定期清理呆滯物料,控制庫存周轉(zhuǎn)率。
2、分析生產(chǎn)損耗與成本數(shù)據(jù),提出工藝優(yōu)化或物料替代方案。
3、推動 JIT(準(zhǔn)時制)生產(chǎn)模式,減少庫存占用資金。
(四)團(tuán)隊(duì)與流程管理
1、指導(dǎo)計劃與物控團(tuán)隊(duì)日常工作,提升執(zhí)行力與數(shù)據(jù)分析能力。
2、優(yōu)化 PMC 流程(如訂單評審、生產(chǎn)排期、物料配送),提高運(yùn)作效率。
3、推動 ERP/MES 系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,確保信息流通暢。
(五)跨部門溝通與支持
1、參與銷售訂單評審,提供產(chǎn)能與交期建議。
2、配合研發(fā)、質(zhì)量部門處理新產(chǎn)品導(dǎo)入與質(zhì)量異常問題。
3、定期匯報生產(chǎn)計劃達(dá)成率、庫存周轉(zhuǎn)率等關(guān)鍵指標(biāo)。
二、任職要求
(一)教育背景
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理、工業(yè)工程、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(二)工作經(jīng)驗(yàn)
1、5 年以上制造業(yè) PMC 管理經(jīng)驗(yàn),3 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有自動化設(shè)備、智能倉儲行業(yè)背景者優(yōu)先。
2、熟悉離散型制造或非標(biāo)設(shè)備生產(chǎn)計劃模式。
(三)技能要求
1、精通 MRP 邏輯,熟練使用 ERP 系統(tǒng)(如 SAP、用友)及辦公軟件(Excel 高級應(yīng)用)。
2、具備數(shù)據(jù)分析能力(如庫存周轉(zhuǎn)率、生產(chǎn)達(dá)成率),能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。
3、良好的問題解決能力,能快速應(yīng)對生產(chǎn)異常與供應(yīng)鏈波動。
(四)職業(yè)素養(yǎng)
1、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力突出,能適應(yīng)緊急訂單與加班需求。
2、具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、結(jié)果導(dǎo)向,有成本意識與持續(xù)改善思維。
(五)其他要求
1、可接受短期出差(如供應(yīng)商稽核、客戶工廠協(xié)調(diào))。
2、持有 PMP、CSCP 等供應(yīng)鏈相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。