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更新于 7月25日

技術(shù)研究院負責人

5-8萬

職位描述

鋰礦石提鋰
崗位職責
1、統(tǒng)籌和主持研發(fā)部的日常工作;參與確定研發(fā)產(chǎn)品的種類,并制定研發(fā)產(chǎn)品的相關標準及研發(fā)工作計劃。
2、制訂并完善研發(fā)部的工作程序和相關管理制度;負責開發(fā)過程技術(shù)指導和評審,包括方案制定和評審、可行性分析、器件選型、原理圖設計等。
3、組織建立公司產(chǎn)品的技術(shù)標準體系;負責制定技術(shù)研發(fā)工作流程和各項規(guī)章制度,以及研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研、可行性分析。
4、負責制定科學合理的技術(shù)資料,包括:設計方案、設計圖紙等,為公司生產(chǎn)提供技術(shù)支持;
5、負責組織協(xié)調(diào)技術(shù)人員開展技術(shù)革新和對重大技術(shù)問題的攻關。
6、負責硬件、軟件平臺和流程建設,持續(xù)的流程優(yōu)化和標準化管理。
7、負責研發(fā)項目的工作分工、實施、監(jiān)控及后續(xù)完善工作。
8、代表公司協(xié)調(diào)與研發(fā)相關的院校、合作企事業(yè)單位及上級主管部門間的各種業(yè)務。
9、負責團隊組建和管理,推動團隊成員達成目標,提升項目質(zhì)量;明確各崗位職責,合理分配工作,考核、激勵和培養(yǎng)下屬,建立一支優(yōu)秀的技術(shù)團隊。
10、支持售后服務,負責產(chǎn)品質(zhì)量問題的處理跟進,協(xié)調(diào)落實解決方案。
任職要求:
1、博士學歷,工作地點烏魯木齊,有過鋰鹽行業(yè)技術(shù)研究經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有硬巖提鋰,硫化鋰,磷酸二氫鋰等相關工藝研究經(jīng)驗這優(yōu)先。
3、有研究院/研發(fā)中心從0-1搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點

烏魯木齊米東區(qū)新疆志存新能源材料有限公司

職位發(fā)布者

黃永碧/獵頭顧問

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長沙頂域人力資源有限公司創(chuàng)辦于2015年,是省內(nèi)獨家掌握并能運用尖端人才評鑒技術(shù)進行獵聘服務的品牌獵頭公司。通過設計針對性的人力資本運營方案、本土化的人才獵頭方案等實現(xiàn)企業(yè)人力資本的優(yōu)化配置,致力于打造湖南本土企業(yè)、上市企業(yè)、民營企業(yè)的標準化、制度化、規(guī)范化的人力資本營運體系和招聘網(wǎng);與湖南的優(yōu)秀企業(yè)建立長期的高端人力資本戰(zhàn)略合作關系,為民營企業(yè)快速擴張?zhí)峁┤瞬攀崂砗团袛嗄芰Γ粠椭髽I(yè)在市場競爭中獲得更大的收益,并藉此使企業(yè)在風云變幻的商場中成為優(yōu)勝者。長沙頂域人力資源有限公司秉承“輔佐誠信有為企業(yè),服務德才兼?zhèn)渚ⅰ钡姆绽砟睿C頭業(yè)務以長沙為中心覆蓋湖南本土13個地級市、1個自治州;34個市轄區(qū)、16個縣級市、65個縣、7個自治縣。獵頭領域涉及房地產(chǎn)、制造業(yè)、快速消費品、金融、酒店、餐飲、物流、醫(yī)藥、IT、服裝、化工、耐用消費品等19個主要行業(yè)。
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