雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
面銷/陌拜政府機(jī)構(gòu)個(gè)人客戶（2C）企業(yè)客戶（2B）互聯(lián)網(wǎng)金融較多外勤責(zé)任心強(qiáng)溝通能力強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
工作地點(diǎn): 岳陽(yáng)市
崗位職責(zé)：客戶經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研、信息收集、數(shù)據(jù)分析與意見反饋。
2、積極拓展和維護(hù)產(chǎn)品業(yè)務(wù)渠道，開拓新市場(chǎng)，開發(fā)新客戶，做好客戶經(jīng)營(yíng)工作。
3、服從需要，完成公司、區(qū)域負(fù)責(zé)人、團(tuán)隊(duì)主管分配的其他工作。
我們的要求:
1、 22屆/21屆本科及以上畢業(yè)生，優(yōu)秀者可放寬至?？疲瑢I(yè)不限。
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
3、喜歡銷售工作，積極主動(dòng)。
你能獲得:
1、薪資:客戶經(jīng)理（畢業(yè)后）平均6500-11000元/月。
實(shí)習(xí)生（畢業(yè)前）3000元/月+業(yè)績(jī)提成。
2、保障福利：五險(xiǎn)一金。
3、關(guān)懷福利：通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、生日和節(jié)日福利。
4、提供住宿：公司免費(fèi)提供住宿。
5、帶薪假期：享受國(guó)家法定節(jié)假日、產(chǎn)假、年假等。
6、內(nèi)部晉升：一年四次晉升機(jī)會(huì),每個(gè)季度組織一次。
7、企業(yè)培訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）：新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)等。
簡(jiǎn)歷投遞:郵箱
*****************
聯(lián)系方式:
劉經(jīng)理 *********** 同微信
崗位職責(zé)：客戶經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研、信息收集、數(shù)據(jù)分析與意見反饋。
2、積極拓展和維護(hù)產(chǎn)品業(yè)務(wù)渠道，開拓新市場(chǎng)，開發(fā)新客戶，做好客戶經(jīng)營(yíng)工作。
3、服從需要，完成公司、區(qū)域負(fù)責(zé)人、團(tuán)隊(duì)主管分配的其他工作。
我們的要求:
1、 22屆/21屆本科及以上畢業(yè)生，優(yōu)秀者可放寬至?？疲瑢I(yè)不限。
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
3、喜歡銷售工作，積極主動(dòng)。
你能獲得:
1、薪資:客戶經(jīng)理（畢業(yè)后）平均6500-11000元/月。
實(shí)習(xí)生（畢業(yè)前）3000元/月+業(yè)績(jī)提成。
2、保障福利：五險(xiǎn)一金。
3、關(guān)懷福利：通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、生日和節(jié)日福利。
4、提供住宿：公司免費(fèi)提供住宿。
5、帶薪假期：享受國(guó)家法定節(jié)假日、產(chǎn)假、年假等。
6、內(nèi)部晉升：一年四次晉升機(jī)會(huì),每個(gè)季度組織一次。
7、企業(yè)培訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）：新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)等。
簡(jiǎn)歷投遞:郵箱
*****************
聯(lián)系方式:
劉經(jīng)理 *********** 同微信
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包住、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休
工作地點(diǎn)
岳陽(yáng)岳陽(yáng)樓區(qū)求索西路118號(hào)
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職位發(fā)布者
劉謀東/衡陽(yáng)市城市總經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
杭銀消費(fèi)金融股份有限公司杭銀消費(fèi)金融股份有限公司成立于 2015年 12月，由杭州銀行作為主發(fā)起人，聯(lián)合滴滴、中國(guó)銀泰等知名企業(yè)組建的浙江省首家持牌消費(fèi)金融機(jī)構(gòu)，注冊(cè)資本25.61億元。公司秉承“數(shù)字普惠金融”初心，堅(jiān)持服務(wù)傳統(tǒng)金融覆蓋不充分的、具有消費(fèi)信貸需求的客戶群體，以“數(shù)據(jù)、場(chǎng)景、風(fēng)控、技術(shù)”為核心，始終不懈探索消費(fèi)金融新模式，為全國(guó)消費(fèi)者提供專業(yè)、高效、便捷、可信賴的金融服務(wù)。截至2024年末，公司員工規(guī)模1500余人。管理團(tuán)隊(duì)主要來(lái)自于優(yōu)秀金融機(jī)構(gòu)、頭部互金公司；風(fēng)控團(tuán)隊(duì)關(guān)鍵崗位人員80%為碩士學(xué)歷及以上；科技團(tuán)隊(duì)平均工作年限10年以上，持續(xù)打造科技研發(fā)精英團(tuán)隊(duì)；一線直銷團(tuán)隊(duì)擁有逾千人的營(yíng)銷鐵軍，業(yè)務(wù)布局19個(gè)省份（直轄市），覆蓋90+城市。
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