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1、崗位職責
（1）配合公司戰(zhàn)略目標，推動新店籌備工作；
（2）參與標準化流程優(yōu)化及創(chuàng)新項目落地；
（3）負責團隊管理，制定標準菜單，進行毛利核算；
（4） 優(yōu)化成本結構，管控人員費用，開展數據分析；
（5）熟知生產安全、食品安全規(guī)范，保障服務質量，維護好甲方關系。
2、任職要求
（1）年齡35-50歲，大專及以上學歷；
（2）具備團隊管理經驗，有酒店廚房管理經驗者優(yōu)先。
3、薪資待遇
（1）視工作能力7000-15000元/月；
（2）福利：五險一金、生日禮券、年度體檢、節(jié)日福利。