崗位職責(zé)：
1、賬務(wù)處理與審核：負(fù)責(zé)審核各類(lèi)原始憑證，編制記賬憑證，確保每月總賬模塊的結(jié)賬工作按時(shí)、準(zhǔn)確完成；檢查各模塊（應(yīng)收、應(yīng)付、存貨、固定資產(chǎn)）與總賬的對(duì)賬邏輯及數(shù)據(jù)一致性。
2、成本核算復(fù)核：復(fù)核成本計(jì)算單，檢查耗用、工費(fèi)分?jǐn)偟暮侠硇裕治鰧?shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本的差異。
3、財(cái)務(wù)報(bào)表編制：及時(shí)編制月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表），并進(jìn)行基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)比率分析。
4、稅務(wù)申報(bào)：負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅及各項(xiàng)附加稅的月度、季度及年度申報(bào)；配合稅務(wù)稽查，處理相關(guān)涉稅事宜。
5、資產(chǎn)管理：組織并參與固定資產(chǎn)及存貨的盤(pán)點(diǎn)工作，對(duì)盤(pán)點(diǎn)差異進(jìn)行分析，并跟進(jìn)賬務(wù)處理結(jié)果，確保賬實(shí)相符。
6、審計(jì)配合：配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)（會(huì)計(jì)師事務(wù)所）完成年度審計(jì)工作，提供所需資料，解釋賬務(wù)處理邏輯。
7、檔案管理：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表及相關(guān)合同等財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔和保管。
任職要求：
1、教育背景：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)（中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先）。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，其中至少1-2年生產(chǎn)制造型企業(yè)總賬工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)流程（采購(gòu)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、研發(fā)）。
3、專(zhuān)業(yè)技能：精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，尤其是存貨核算、成本結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)規(guī)則。熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如金蝶K/3、用友U8、SAP等）及Office辦公軟件（尤其是Excel高級(jí)功能，如數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等）。
4、素質(zhì)要求：具備良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能承受月末、年末結(jié)賬期間的工作壓力。