崗位職責:保證公司產(chǎn)品所負責市場的經(jīng)營及損益目標,根據(jù)公司銷售政策,和區(qū)域營銷計劃,領(lǐng)導(dǎo)下屬人員進行產(chǎn)品銷售、渠道掌控、經(jīng)銷商管理等方面工作。
1、貫徹落實和完成每個月的既定目標,把每個月的目標合理分配到各相關(guān)業(yè)務(wù)且追蹤落實及到位;
2、負責業(yè)務(wù)團隊的調(diào)整和管理;
3、確定所轄區(qū)域市場性質(zhì),制定相應(yīng)策略規(guī)劃;
4、調(diào)整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃;
5、每月綜合銷售信息的收集、整理與分析,并填寫所轄區(qū)域日報、周報、月報,并上報銷售總監(jiān);
6、評估區(qū)域經(jīng)理日常KPI的各項指標及對指標跟蹤考核;
任職資格:
1、30-38歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;
2、具有五年以上快消品省區(qū)市場管理工作經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,既往銷售業(yè)績良好;
4、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。
職位福利:績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、員工旅游、節(jié)日福利