【任職要求】
1、年齡:28歲-40歲;
2、大專及以上的學歷,專業(yè)不限;
3、一年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,有相關(guān)工作經(jīng)驗者,會熟練操作電腦者優(yōu)先;
4、具良好的學習能力、溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;
5、工作積極、能吃苦耐勞,有高度的責任心和職業(yè)操守;
【崗位職責】
1. 及時并準確處理公司續(xù)期老客戶的信息變更,包括個人信息、受益人信息的更新,確保老客戶信息的準確性;
2.及時完成公司老客戶的日常維護,包含保單整理服務(wù)、生存金領(lǐng)取、保單保全等服務(wù)。
3.負責對所有管轄的續(xù)期客戶進行日常維護和代辦理賠服務(wù);
4. 負責客戶續(xù)保手續(xù)的辦理、售后服務(wù)等工作;
5.負責或反饋老客戶的新業(yè)務(wù)需求。
【福利待遇】
1、新人訓練津貼(11000元-17000元)+績效+業(yè)績提成+季度獎+年終獎+業(yè)績津貼等;
2、與公司簽訂合同,享有養(yǎng)老、醫(yī)療、意外傷害等高額商業(yè)保險保障;
3、周末雙休,法定節(jié)假日休息;
4、每年有免費國內(nèi)、外旅游;
5、一經(jīng)錄用,公司將提供行業(yè)內(nèi)專業(yè)、有效的技能培訓。
職位福利:補充醫(yī)療保險、彈性工作、帶薪年假、全勤獎、績效獎金、五險一金、節(jié)日福利、集團上市公司。