崗位職責
1. 搭建培訓體系,開發(fā)涵蓋產(chǎn)品知識、店面運營、客戶服務(wù)、團隊管理等方面的標準化培訓課程 。
2. 統(tǒng)籌培訓計劃的制定與執(zhí)行,針對門店員工、店長、加盟商等不同層級開展分層培訓,提升團隊專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。
3. 主導大型會銷培訓,從前期方案設(shè)計、流程把控到現(xiàn)場氛圍營造、客戶轉(zhuǎn)化,全程保障活動效果,推動銷售目標達成。
4. 管理培訓講師團隊,負責團隊成員的選拔、培養(yǎng)、考核,打造高水準的培訓師資隊伍。
5. 跟蹤培訓效果與市場動態(tài),持續(xù)優(yōu)化培訓內(nèi)容與形式,確保培訓與企業(yè)發(fā)展需求緊密契合。
任職要求
1. 大專及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可以適當放寬要求。
2. 5年以上培訓行業(yè)經(jīng)驗,3年以上會銷經(jīng)驗,成功培訓過至少3場大型會銷活動,熟悉會銷全流程與客戶轉(zhuǎn)化策略。
3. 3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉門店運營模式、加盟商管理體系,具備連鎖培訓體系搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 具備優(yōu)秀的課程開發(fā)與授課能力,能結(jié)合實際案例生動教學,授課風格富有感染力。
5. 出色的團隊管理與溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效帶領(lǐng)團隊完成各項培訓任務(wù)。
6. 具備較強的學習能力與創(chuàng)新意識,能快速適應(yīng)行業(yè)變化,不斷優(yōu)化培訓方案 。
我們是一家全國連鎖社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu),以“離家不離親”為核心理念,聚焦社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。
我們整合醫(yī)療康養(yǎng)、文化娛樂等多元資源,為老年人提供生活照料、健康管理、休閑活動等一站式養(yǎng)老服務(wù)。未來將加速全國連鎖布局,致力于成為社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)的創(chuàng)新踐行者,為長者打造有溫度、有品質(zhì)的晚年生活。
工作地址:成都溫江