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更新于 10月20日

裝配工藝崗

2-3.5萬·13薪
  • 寧波慈溪市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

發(fā)動機變速器乘用車商用車
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略需求及立項要求,調(diào)研并對標同類發(fā)動機裝配工藝方案,并對發(fā)動機裝配進行前期工藝規(guī)劃,輸出裝配、測試可研報告等相關(guān)文件
2、為確定裝配測試制造可行性及投資收益,根據(jù)產(chǎn)品圖紙及相關(guān)標準并結(jié)合前期調(diào)研及對標,開展裝配測試可行性分析,制定合理的裝配測試工藝路線方案,引進和開發(fā)前沿新技術(shù)和新工藝,輸出裝配測試可行性研究報告,完成裝配測試工藝復(fù)雜性、工藝風(fēng)險點識別以及投資分析,確保工藝開發(fā)按項目計劃進行。
3、為完成裝配測試工藝的規(guī)劃,按規(guī)范要求編制裝配測試工藝文件(過程流程圖、PFMEA特殊特性清單、控制計劃、工藝卡等),確保工藝文件按照規(guī)范要求執(zhí)行。
4、根據(jù)裝配測試產(chǎn)品圖紙、裝配測試技術(shù)要求及產(chǎn)品戰(zhàn)略需求,制定設(shè)備需滿足的技術(shù)指標,研究并制定滿足要求的裝配測試方案,負責(zé)設(shè)備及相關(guān)的技術(shù)交流、方案確認、技術(shù)招標、技術(shù)協(xié)議簽訂、設(shè)計方案會審、設(shè)備預(yù)驗收、到廠后的安裝調(diào)試、終驗收等工作,并按照項目節(jié)點跟進設(shè)備開發(fā)過程,保證設(shè)備的順利交付。
5、按照《過程變更管理辦法》要求,明確變更范圍,開展工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備和過程監(jiān)控等的變更工作,保證變更工作按時間節(jié)點順利完成。
6、結(jié)合部門及科室工作部署,支持生產(chǎn)工廠裝配測試線工藝優(yōu)化和技術(shù)提升,負責(zé)裝配測試線技術(shù)指標達標,主導(dǎo)或參與裝配測試技術(shù)難點和技術(shù)復(fù)雜點的攻關(guān),配合各工廠高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)
7、為確??剖夜ぷ黜樌_展,完成科長交代的工作。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機械或車輛工程專業(yè),3年及以上發(fā)動機、電驅(qū)、變速器工藝相關(guān)經(jīng)驗;熟悉發(fā)動機/變速器產(chǎn)品功能特點、裝配工藝特性等
2.熟悉生產(chǎn)制造、機械工程、工藝管理等相關(guān)知識
3.熟悉汽車工業(yè)標準、質(zhì)量體系要求等,并能熟練運用精益生產(chǎn)工具、質(zhì)量工具,包含但不限于 8D、6o
4.熟練使用 office 辦公軟件,CAD,PRO-E等制圖軟件:5.能用英語作為工作語言進行交流;
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬任職資格要求。

工作地點

寧波慈溪市杭州灣吉利

入職公司信息

  • 入職公司: 某新能源公司
  • 公司地址: 北京通州區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

何晶/人事經(jīng)理

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