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工作職責：
1、招聘門店員工、職能部門員工（有中介招聘、學校招聘等招聘資源優(yōu)先）
2、門店工資審核、員工績效核算
2、門店年、季、月績效體系搭建
4、會務組織（周會、月會、績效會、臨時會議）
5、制度書寫、行政文案書寫
6、公司證照證件的的辦理和企業(yè)年審
7、其他人事、行政類統(tǒng)籌、執(zhí)行工作

任職要求：
1、40歲以下，大專以上學歷
2、會駕駛，無家庭負擔
3、有餐飲辦公室管理工作經驗、餐飲連鎖招聘經驗3年以上；
4、有學校生源、人力中介等招聘資源優(yōu)先；
5、熟悉勞動法、公司法、消費法等相關法律法規(guī)；
6、有外勤接待工作經驗，有一定的社會關系網絡；
7、有餐飲績效體系設計搭建經驗；
8、具備較強的會議組織、制度書寫、行政管理工作經驗2年以上；
9、熟練使用釘釘軟件等OA軟件；
10、無不良工作史，語言表達能力強、溝通協(xié)調能力強；
11、較強的人員組織和培訓能力；

工作地點：山東青島市南區(qū)，一線海景辦公室

福利待遇:
1、試用期1-3個月，基本工資4000元+餐費補助每日15元+社保
轉正期，基本工資5000元+獎金2000元+餐補+社保
2、員工福利：免費員工宿舍、每月員工聚餐、生日月特殊福利、節(jié)假日福利
3、休息：月休4天+國家法定節(jié)假日均休
4、年假：工作1年以上享受公司年假