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更新于 2月28日

質(zhì)量管理/測試工程師

8000-10000元·13薪
  • 重慶巴南區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電氣機械/電力設(shè)備檢測/認(rèn)證金屬制品業(yè)
工作內(nèi)容:
1.參與前期準(zhǔn)備:
協(xié)助成立專項小組,明確各部門職責(zé)分工。
與外部咨詢機構(gòu)或ISO9001內(nèi)審員合作,提供項目實施指導(dǎo)。
進行差距分析,對照ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)條款,評估現(xiàn)有流程,識別缺失環(huán)節(jié)。
2.體系策劃與文件編寫:
制定質(zhì)量方針與目標(biāo),結(jié)合公司戰(zhàn)略量化具體指標(biāo)。
編制質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和記錄表單等體系文件。
重點關(guān)注采購控制、合同評審、客戶溝通與滿意度管理、不合格品控制等關(guān)鍵程序。
3.體系實施與運行:
組織全員培訓(xùn),確保員工理解崗位職責(zé)與文件要求。
監(jiān)督體系試運行,記錄流程執(zhí)行情況,收集問題并及時調(diào)整文件。
4.內(nèi)部審核與管理評審:
協(xié)助內(nèi)審員對各部門進行審核,檢查文件執(zhí)行情況。
針對不合格項制定糾正措施并跟蹤驗證。
參與管理評審,分析質(zhì)量目標(biāo)達成情況,提出改進建議。
5.認(rèn)證審核與持續(xù)改進:
協(xié)助選擇認(rèn)證機構(gòu),準(zhǔn)備審核材料,配合現(xiàn)場檢查。
針對審核發(fā)現(xiàn)的不符合項進行整改并提交證據(jù)。
定期更新體系,關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)修訂,引入新技術(shù)優(yōu)化流程。
強化供應(yīng)商管理,定期組織供應(yīng)商會議,推動其質(zhì)量改進。
6.-1. 負(fù)責(zé)緊固件檢測設(shè)備(如洛氏硬度計、維氏硬度計,X光熒光檢測儀,電子萬能試驗機等)的日常操作、維護保養(yǎng)和簡單維修。
6-2. 根據(jù)檢測標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,對緊固件進行硬度、拉力等項目的檢測,并出具檢測報告。

6-3. 負(fù)責(zé)檢測設(shè)備的校準(zhǔn)和期間核查,確保檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。

6-4. 負(fù)責(zé)檢測數(shù)據(jù)的記錄、整理和分析,并定期向上級匯報。
任職要求:
1.教育背景:
本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、機械工程或相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗:
至少5年以上質(zhì)量管理或ISO9001體系實施經(jīng)驗。
有緊固件行業(yè)或貿(mào)易公司質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.專業(yè)技能:
熟悉ISO9001標(biāo)準(zhǔn)及其要求,具備內(nèi)審員資格者優(yōu)先。
具備良好的文件編寫和審核能力。
熟練使用質(zhì)量管理工具和統(tǒng)計方法進行分析和改進。
4.綜合素質(zhì):
具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
責(zé)任心強,注重細(xì)節(jié),能夠承受工作壓力。
具備持續(xù)學(xué)習(xí)和改進的意識,能夠推動質(zhì)量管理體系的不斷完善。
我們提供:
競爭性的薪資待遇和福利。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。
優(yōu)秀的企業(yè)文化和工作氛圍。

工作地點

重慶市巴南區(qū)群樂路

職位發(fā)布者

周先生/董事長

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