崗位職責:
1.文化體系搭建與優(yōu)化;
2.企業(yè)文化制度的解讀及提煉;
3.文化落地與宣導;
4.文化沙龍組織;
5.公眾號運營推廣。
任職要求:
1.漢語言、傳播學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.3 年以上企業(yè)文化建設相關經(jīng)驗,大中型企業(yè)企業(yè)文化搭建經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備公眾演講表達能力;
4.具備文字撰寫能力,有閱讀和寫作的習慣;
5.認同企業(yè)文化建設價值,有責任心與創(chuàng)新意識;
6.學習能力、輸出轉(zhuǎn)化能力強。