工作職責:
1、負責托育板塊日常運營及管理,主持制定中心工作計劃、協(xié)調(diào)靈活、檢查各項工作,完成經(jīng)營目標;
2、全面統(tǒng)籌并負責托育板塊整體規(guī)劃、市場宣傳、招生策略、團隊搭建等事宜;
3、負責員工隊伍建設(shè)工作,定期做好培訓、考核及評估,人員管理及薪資福利建設(shè);
4、全面了解教育、衛(wèi)生保健及膳食、安全管理情況,并根據(jù)實際情況及時調(diào)整;
5、組織家長工作,做好家園溝通,有很強的推廣和活動策劃組織能力。
任職要求:
1、早教、學前教育、幼師專業(yè)本科及以上學歷,有3-5年以上同崗工作經(jīng)驗,能獨擋一面,獨立完成與全面主持管理工作;
2、熟悉早教、學前教育領(lǐng)域發(fā)展特點,熟悉幼教行業(yè)運營情況以及相關(guān)法律、法規(guī),對0-3歲幼兒托育有著豐富的專業(yè)知識并且有自己獨到的見解;
3、有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力和管理能力,強烈的目標感和使命感;
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力,凝聚人心,抗壓性高,帶領(lǐng)團隊共同完成目標。
其他要求:
1、有駕照便于通勤。
2、本科及以上學歷,持有教師資格證,園長資格證;3年以上行業(yè)經(jīng)驗,有高端托育/幼兒園管理經(jīng)歷。有一定的英語口語能力(雅思A類5分或?qū)S⒄Z8級)。
3、具有制定目標,拆解目標并形成可行性計劃的能力;具備統(tǒng)籌力,執(zhí)行力;
4、有愛心,有責任心。