雇員點評標簽
職位描述
化工
一、崗位職責(zé)
1、生產(chǎn)控制系統(tǒng)優(yōu)化
主導(dǎo)DCS/PLC/SIS等工業(yè)控制系統(tǒng)升級與維護，保障磷酸、磷銨等核心產(chǎn)線穩(wěn)定運行，年系統(tǒng)故障率≤0.5%。
建立生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)監(jiān)控體系（如反應(yīng)溫度、壓力、流量等關(guān)鍵參數(shù)），實時預(yù)警異常并驅(qū)動工藝優(yōu)化。
2、信息-生產(chǎn)融合管理
推動MES（制造執(zhí)行系統(tǒng)）與ERP系統(tǒng)集成，打通生產(chǎn)計劃-執(zhí)行-質(zhì)量管控閉環(huán)。
開發(fā)數(shù)據(jù)可視化平臺，為生產(chǎn)決策提供實時看板（如能耗分析、設(shè)備OEE、成本波動）。
3、工業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全與合規(guī)
構(gòu)建工控網(wǎng)絡(luò)防護體系，通過防火墻隔離、訪問控制等滿足《GB/T 22239-2019》等保要求。
主導(dǎo)控制系統(tǒng)合規(guī)性改造（如功能安全SIL認證、防爆區(qū)域設(shè)備規(guī)范）。
4、新技術(shù)應(yīng)用與團隊賦能
引入AI預(yù)測性維護、數(shù)字孿生等技術(shù)，降低設(shè)備非計劃停機時間≥20%。
培養(yǎng)既懂化工工藝又通信息化的復(fù)合型團隊，建立24小時應(yīng)急支持機制。
5、跨部門協(xié)同與標準化
聯(lián)動生產(chǎn)/設(shè)備/安環(huán)部門制定控制邏輯優(yōu)化方案（如聯(lián)鎖報警值修訂、緊急停車程序）。
編制集團工控系統(tǒng)管理規(guī)范與操作SOP。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，自動化、電氣工程、計算機、過程裝備與控制工程等相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上工業(yè)自動化領(lǐng)域經(jīng)驗，其中3年以上化工/制藥/能源行業(yè)控制系統(tǒng)管理經(jīng)驗。
3、有大型流程工業(yè)項目落地案例（DCS系統(tǒng)改造、MES實施等），熟悉霍尼韋爾/西門子/中控等主流系統(tǒng)。
4、精通PID控制邏輯、OPC通訊、SCADA架構(gòu)設(shè)計，具備復(fù)雜控制系統(tǒng)調(diào)試能力。
5、掌握工業(yè)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)（如工業(yè)以太網(wǎng)、Modbus TCP/IP）、數(shù)據(jù)庫管理（SQL/Oracle）。
6、熟悉化工安全儀表系統(tǒng)（SIS）管理規(guī)范及HAZOP分析流程。
工作地點
孝感大悟縣聯(lián)投黃麥嶺集團1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 孝感大悟縣
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
陳霞/HR
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南方新華
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機構(gòu)，擁有近1000名獵頭及高級咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測評等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強管理咨詢基因的創(chuàng)始團隊。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學(xué)，后留學(xué)法國，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理，擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強上市公司正邦集團總裁高級秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時極速交付，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗，規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬高級人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時也得到了社會各界的認可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機構(gòu)”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號；2017年，南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎二等獎。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會委員。展望未來，新華人將始終踐行的核心價值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠大的“百千萬工程”目標乘風(fēng)破浪，努力實現(xiàn)“成為高級招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景，以百倍努力來回報客戶的信任與支持。
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