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更新于 10月13日

人力資源經(jīng)理

9000-13000元
  • 濰坊昌樂縣
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理薪酬福利員工關(guān)系房地產(chǎn)開發(fā)
  • 崗位職責(zé):
  • 1、人力資源規(guī)劃。結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,通過(guò)對(duì)企業(yè)資源狀況以及人力資源管理現(xiàn)狀的分析,找到未來(lái)人力資源工作的重點(diǎn)和方向,并制定具體的工作方案和計(jì)劃,以保證企業(yè)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)
  • 2、招聘與配置。按照企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃的要求把優(yōu)秀、合適的人招聘進(jìn)企業(yè)并進(jìn)行有效的配置,把合適的人放在合適的崗位。
  • 3、薪酬福利。通過(guò)對(duì)現(xiàn)有薪酬的分析與建立薪酬政策,建立科學(xué)合理的薪酬架構(gòu),在合理控制成本的前提下,提高公司薪酬的有效性。
  • 4、績(jī)效考核。借助一個(gè)有效的績(jī)效管理體系(包括科學(xué)的考核指標(biāo),合理的考核標(biāo)準(zhǔn),以及與考核結(jié)果相對(duì)應(yīng)的薪資福利支付和獎(jiǎng)懲措施),有目的、有組織的對(duì)日常工作中的人及其工作狀況、工作結(jié)果進(jìn)行觀察、記錄、分析和評(píng)價(jià),體現(xiàn)人在組織中的相對(duì)價(jià)值或貢獻(xiàn)程度。
  • 5、培訓(xùn)與發(fā)展。組織有效培訓(xùn)以最大限度開發(fā)員工的潛能,對(duì)于新進(jìn)員工幫助其盡快適應(yīng)并勝任工作,對(duì)于在崗員工幫助其掌握崗位所需要的新技能。培訓(xùn)內(nèi)容有企業(yè)文化培訓(xùn),規(guī)章制度培訓(xùn),崗位技能培訓(xùn)以及管理技能開發(fā)培訓(xùn)等。
  • 6、員工關(guān)系。建立、維護(hù)和改善公司與員工的關(guān)系,促進(jìn)普通員工和管理層的溝通,協(xié)調(diào)員工內(nèi)部的關(guān)系。
  • 任職資格:
  • 1.人力資源管理、應(yīng)用心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
  • 2.5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)(全國(guó)知名房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);
  • 3.熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作,熟悉國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,熟練掌握各個(gè)模塊的工作;
  • 4.具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力及親和力,適應(yīng)性及承受力強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

濰坊昌樂縣恒信碧水云熙營(yíng)銷中心

職位發(fā)布者

李華/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo濰坊恒信建設(shè)集團(tuán)公司標(biāo)簽
恒信集團(tuán)于2003年正式成立,2008年正式進(jìn)入房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)。擁有行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì),涉足鄉(xiāng)村振興、文化旅游、醫(yī)療康養(yǎng)、現(xiàn)代建筑、安全產(chǎn)業(yè)、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、智慧物業(yè)、高端酒店、金融服務(wù)等領(lǐng)域的跨地區(qū)、跨行業(yè)、多元化的綜合性集團(tuán)公司。目前已建(在建)項(xiàng)目180余個(gè),擁有員工8200人,物業(yè)服務(wù)面積5000余萬(wàn)平方,服務(wù)業(yè)主30余萬(wàn)人。目前,恒信集團(tuán)收獲山東省開發(fā)企業(yè)“信用、服務(wù)、質(zhì)量、規(guī)模、納稅”五個(gè)**。以遙遙**成績(jī)位列濰坊市開發(fā)企業(yè)AAA**名;恒信物業(yè)榮獲濰坊市十佳好物業(yè)**名;多次承辦山東省房企質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),“先驗(yàn)房后交房”“交付即發(fā)證”等模式開啟全省先河;2021年銷售面積453.8萬(wàn)平方米,銷售額343億元,榮獲山東房地產(chǎn)企業(yè)銷售面積****;連續(xù)多年納稅超10億元/年,2021年以16億元納稅額居于濰坊市民營(yíng)企業(yè)納稅**。連續(xù)多年被評(píng)為全國(guó)百?gòu)?qiáng)房企、全國(guó)百?gòu)?qiáng)物業(yè)服務(wù)企業(yè)、全國(guó)房企品牌價(jià)值五十強(qiáng)、全省民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)、全市民營(yíng)企業(yè)十強(qiáng)。面向未來(lái),恒信集團(tuán)秉承“筑百年建筑,創(chuàng)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)”宏愿,全面貫徹高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略“高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)、高質(zhì)量產(chǎn)品、高質(zhì)量服務(wù)、高質(zhì)量經(jīng)營(yíng)”四大維度,心無(wú)旁騖攻主業(yè),以房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)為主線,積極開拓上下游產(chǎn)業(yè)鏈,融合產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、綠色建筑、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高科技農(nóng)業(yè)、特色小鎮(zhèn)開發(fā)等國(guó)家支持的新興產(chǎn)業(yè),打造具有核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的綜合性企業(yè)集團(tuán),力爭(zhēng)五年時(shí)間成就千億規(guī)模,全力支撐山東省實(shí)現(xiàn)中國(guó)式現(xiàn)代化目標(biāo),滿足人民對(duì)美好生活的向往。
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