崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織制訂年度技術(shù)管理工作目標(biāo)規(guī)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)組織制訂、修訂公司技術(shù)管理規(guī)章制度,保證工作程序有效運(yùn)作;
3、負(fù)責(zé)工藝、成本及效率的改進(jìn)及優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率、質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)在制造中心總監(jiān)的授權(quán)下,代表公司與行業(yè)有關(guān)部門、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好的合作關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)對(duì)部門人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平;
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品實(shí)行技術(shù)指導(dǎo),規(guī)范工藝流程,制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
7、負(fù)責(zé)建立完善產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程;
8、及時(shí)整理收集國內(nèi)外行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展信息,把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì),關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài);
9、及時(shí)解決、指導(dǎo)公司的各類技術(shù)問題,與客戶保持良好的溝通關(guān)系;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、汽車等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有汽配將行業(yè)技術(shù)開發(fā)管理3年及以上經(jīng)驗(yàn),機(jī)加工藝為主;
3、熟悉IATF16949開發(fā)流程,能熟練使用CAD和多種3D制圖軟件;
4、有扎實(shí)的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立解決產(chǎn)品生產(chǎn)制造過程中的各種問題;
5、強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng),細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重;
6、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、
職位亮點(diǎn):股權(quán)提成 部門獨(dú)立管理