主要職責:
1、落實房地產(chǎn)資產(chǎn)日常運營與維護工作,包括租戶對接、租金收繳、物業(yè)報修處理、設(shè)施設(shè)備巡檢等,確保資產(chǎn)正常運轉(zhuǎn),提升租戶滿意度。推進運營計劃落地,及時反饋工作中出現(xiàn)的問題。?
2、收集整理運營相關(guān)數(shù)據(jù),完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析工作,參與運營報告編制,為運營決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。
3、及時了解掌握商業(yè)地產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉各大品牌市場運作模式并提供品牌的最新動態(tài)。
4、按照經(jīng)營思路尋找所需租戶,并按照新客戶拓展流程進行新客戶儲備及拓展,進行招商合同談判,確保新舊租戶交替的連續(xù)性,降低空置率。
5、根據(jù)項目自身及市場情況,調(diào)整租戶或品牌組合,確保租金收入最大化。
6、良好地維護和各大租賃代理公司以及業(yè)界重要人士的密切關(guān)系。
7、有效地使用各種市場及客戶數(shù)據(jù)以增進出租率和收入。
8、有效地進行合同管理,同時與運營、推廣等部門進行良好地溝通與配合,促進日常良好運作。
9、具備良好的數(shù)據(jù)敏感性:能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)招商策略,并熟練使用Office等辦公軟件進行報告撰寫。
10、具備一定的團隊合作與協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
1、具備5年以上大型商業(yè)項目(單體體量8萬平米以上)招商運營工作經(jīng)驗。
2、擁有豐富的北京或一線城市核心商圈品牌資源庫,尤其在餐飲、文創(chuàng)、生活方式等創(chuàng)新業(yè)態(tài)領(lǐng)域有成功引進案例。
3、具備IT管理經(jīng)驗的優(yōu)先。