【崗位職責】
1、全盤財務管理:全面統(tǒng)籌財務部門工作,涵蓋賬務處理、資金調(diào)配、成本核算、稅務管理等全流程,建立健全財務制度與流程體系,確保財務工作高效、規(guī)范運行,實現(xiàn)財務部門對公司業(yè)務的全方位支持 。?
2、戰(zhàn)略規(guī)劃與決策支持:以強大的邏輯性深度剖析美加貨代行業(yè)動態(tài),包括北美自貿(mào)協(xié)定(USMCA)政策調(diào)整、美國海關(guān) AMS/ISF 申報要求、加拿大 B3 海關(guān)申報新規(guī)等,結(jié)合公司美加航線戰(zhàn)略目標,制定前瞻性財務戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃。通過精準的財務預測與分析,為高層決策提供有力的數(shù)據(jù)支撐。?
3、風險管控與合規(guī)管理:憑借高度的原則性,嚴格把控財務風險,建立完善的財務風險預警機制,重點應對美元、加元匯率波動,美國反傾銷稅、加拿大碳稅等稅務合規(guī)風險,以及北美港口罷工、運輸延誤等運營風險。同時確保公司財務工作嚴格遵循美加財務法規(guī)與國際會計準則,保障財務合規(guī)性。?
4、業(yè)財融合與團隊管理:深入理解美加貨代業(yè)務全流程,實現(xiàn)業(yè)務數(shù)據(jù)與財務數(shù)據(jù)的高效協(xié)同,推動美加業(yè)務航線優(yōu)化與資源合理配置。負責財務團隊的組建、培訓與績效考核,培養(yǎng)熟悉美加財務法規(guī)、跨境稅務籌劃的專業(yè)人才,打造一支專業(yè)高效、富有戰(zhàn)斗力的財務團隊。
【任職要求?】
1、專業(yè)背景:財務、會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,具備注冊會計師(CPA)、國際注冊會計師(ACCA)等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先;熟悉美國 GAAP 會計準則或加拿大 IFRS 準則者優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗:10年以上財務工作經(jīng)驗,其中 5年以上toB業(yè)務財務管理經(jīng)驗,熟悉美加航線財務核算、北美稅務政策及美加貨代業(yè)務模式者優(yōu)先。具備完整的財務部門全盤管理經(jīng)驗,有成功主導美加業(yè)務財務體系搭建、跨境稅務籌劃或北美重大財務項目經(jīng)驗者優(yōu)先。?
【核心能力?】
1、具備敏銳的美加市場財務洞察力與數(shù)據(jù)分析能力,能夠從美加航線業(yè)務數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息,如北美港口作業(yè)成本差異、跨境物流補貼政策應用等,為公司美加業(yè)務決策提供有效建議。?
2、邏輯思維嚴謹,原則性強,能夠嚴格執(zhí)行美加財務法規(guī)與國際會計準則,確保美加業(yè)務財務合規(guī)性;具備出色的北美市場風險預判與應對能力。
3、擁有強烈的事業(yè)心與責任感,能夠承受快節(jié)奏工作壓力,適應美加市場時差工作需求;具備優(yōu)秀的跨文化溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力,推動中美、中加跨區(qū)域協(xié)作。?
【薪資福利?】
極具競爭力的薪酬待遇,包括豐厚的年薪、專項績效獎金及年終獎勵。?
完善的福利體系:五險一金、補充商業(yè)保險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢,以及針對美加業(yè)務出差的專項補貼。?
良好的職業(yè)發(fā)展平臺,參與公司美加市場戰(zhàn)略規(guī)劃與重大項目的機會,以及系統(tǒng)的北美財務法規(guī)、跨境稅務培訓與晉升通道。