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主要職責
1.多法人會計核算管理：
全面負責集團下屬多個法人公司的總賬、應收、應付、固定資產(chǎn)等全盤賬務處理工作，確保會計核算的準確性和及時性。
組織并領導月度、季度及年度財務結賬工作，確保財務數(shù)據(jù)在規(guī)定時間內高質量完成。
建立并維護一體化的財務信息平臺，推動業(yè)財數(shù)據(jù)融合，防范信息傳遞風險。
2.會計政策合規(guī)及標準化管理：
o根據(jù)最新的企業(yè)會計準則和相關法規(guī)，制定并推行集團統(tǒng)一的會計政策、核算標準和財務流程。
持續(xù)優(yōu)化共享中心的業(yè)務流程，如費用報銷、采購付款等，通過標準化提升運營效率和內部客戶滿意度。
建立健全的內部控制體系，監(jiān)督業(yè)務流程操作規(guī)范，防范操作風險，確保財務數(shù)據(jù)質量。
3.稅務管理與籌劃：
o統(tǒng)籌管理各公司的納稅申報工作，包括增值稅、企業(yè)所得稅等，確保申報的準確與及時。
負責出口退稅業(yè)務的管理與申報，優(yōu)化流程，加速退稅資金回籠。
研究稅收政策，進行合法的稅務籌劃，降低集團整體稅負。同時，負責與稅務機關的溝通協(xié)調工作。
4.對外報表報送與審計協(xié)調：
組織編制集團合并財務報表及各單體公司的法定財務報表，確保報表符合準則要求并按時對外報送。
作為主要接口人，協(xié)調外部審計工作，提供所需資料并就審計發(fā)現(xiàn)問題進行溝通與整改。
負責向監(jiān)管機構、銀行等外部相關方提供所需的財務數(shù)據(jù)和報告。
任職資格
·教育背景：財務、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷，擁有注冊會計師(CPA)資格者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗：8年以上財務管理經(jīng)驗，其中至少3年擔任財務經(jīng)理或以上職位，并具備大型企業(yè)或集團財務共享中心管理經(jīng)驗。
·專業(yè)技能：
o深入理解中國企業(yè)會計準則及相關稅法法規(guī)，具備處理復雜會計與稅務問題的能力。
熟悉財務共享中心的運作模式、流程設計與績效管理。
o熟練操作SAP財務軟件。
·核心素養(yǎng)：
o領導與團隊管理能力：具備出色的團隊管理和領導能力，能夠激勵團隊達成目標。
o英語聽說能力：具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠處理部分涉外業(yè)務及與國際伙伴溝通。
抗壓與解決問題能力：能夠在高強度環(huán)境下工作，具備優(yōu)秀的分析和解決復雜問題的能力。