美團(tuán)醫(yī)藥健康事業(yè)部是美團(tuán)核心本地商業(yè)板塊下專注健康領(lǐng)域的業(yè)務(wù)部門，涵蓋美團(tuán)買藥、美團(tuán)醫(yī)美和美團(tuán)醫(yī)療三大業(yè)務(wù)。自創(chuàng)立以來，美團(tuán)醫(yī)藥健康致力于為用戶提供全健康周期產(chǎn)品及服務(wù)，滿足人民群眾多層次多元化醫(yī)療健康需求，現(xiàn)已覆蓋購藥到家、居家檢測、問診掛號(hào)、醫(yī)保支付、求醫(yī)尋院、醫(yī)療美容等核心場景。此外，美團(tuán)醫(yī)藥健康還為商戶提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新解決方案，打造貫穿上游的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，長期參與共建更透明、更可持續(xù)的醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，目前業(yè)務(wù)已覆蓋25萬家藥店，收錄27萬家醫(yī)療機(jī)構(gòu)。未來，美團(tuán)醫(yī)藥康將協(xié)同更多行業(yè)伙伴，幫助大家變得更健康、更美麗、更養(yǎng)生。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域民營?？漆t(yī)療行業(yè)的小微企業(yè)客戶，關(guān)注小微企業(yè)客戶需求和痛點(diǎn)，通過推廣公司的民營?？漆t(yī)療產(chǎn)品和服務(wù)實(shí)現(xiàn)客戶需求和痛點(diǎn)的解決方案；
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域城市滲透率，能夠精準(zhǔn)識(shí)別問題本質(zhì)，通過本質(zhì)倒推解決方案，實(shí)現(xiàn)區(qū)域城市滲透率快速提升；
3.負(fù)責(zé)民營區(qū)域團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，包括城市主管的招聘、培訓(xùn)、績效考核、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)等，打造高績效、凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定發(fā)展與人才梯隊(duì)建設(shè)。制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃，合理分配工作任務(wù)，明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)，監(jiān)督工作進(jìn)度與質(zhì)量，保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)高效達(dá)成。
4.深入了解醫(yī)療行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、競爭態(tài)勢及潛在合作機(jī)會(huì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定并執(zhí)行針對(duì)性的市場拓展策略，能夠打造標(biāo)桿實(shí)現(xiàn)快速復(fù)制，通過解決客戶痛點(diǎn)和客戶深度建聯(lián)，實(shí)現(xiàn)美團(tuán)在醫(yī)療領(lǐng)域的市場份額。負(fù)責(zé)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)客戶分層、商務(wù)談判、客戶管理、項(xiàng)目管理等，達(dá)成合作意向并簽訂合作協(xié)議，確保合作順利開展。
5.建立并維護(hù)與合作機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系，定期回訪客戶，了解合作機(jī)構(gòu)需求與反饋，及時(shí)解決合作過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度與忠誠度，促進(jìn)長期穩(wěn)定合作。收集合作機(jī)構(gòu)的意見與建議，反饋至相關(guān)部門，推動(dòng)產(chǎn)品與服務(wù)優(yōu)化升級(jí)，提升美團(tuán)在醫(yī)療領(lǐng)域的平臺(tái)競爭力
6.與美團(tuán)內(nèi)部其他部門（如運(yùn)營、產(chǎn)品、技術(shù)、市場等）密切溝通與協(xié)作，協(xié)調(diào)資源，共同推動(dòng)新簽醫(yī)院在美團(tuán)平臺(tái)更好的運(yùn)營，確保業(yè)務(wù)流程順暢與協(xié)同高效。?參與跨部門項(xiàng)目與會(huì)議，分享業(yè)務(wù)信息與經(jīng)驗(yàn)，共同解決新簽和維護(hù)過程中遇到的各類問題，提升整體業(yè)務(wù)運(yùn)營水平。
崗位基本需求
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，醫(yī)療相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（消費(fèi)醫(yī)療和嚴(yán)肅醫(yī)療均可以）。
2.有3-5年以上地面產(chǎn)品銷售或業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療行業(yè)者優(yōu)先考慮。
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.具備較強(qiáng)的銷售技巧和談判能力。
5.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)能力，能夠承受工作壓力。
6.具備人才培養(yǎng)能力，可以快速進(jìn)行團(tuán)隊(duì)搭建，具備專業(yè)管理者方式方法，能夠清晰表達(dá)帶團(tuán)隊(duì)獲得優(yōu)秀成績的方法和過程。
7.知名互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)管理者、知名民營品牌企業(yè)管理者，有大型項(xiàng)目管理和內(nèi)外部資源整合經(jīng)驗(yàn)的候選人優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售運(yùn)營的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位亮點(diǎn)
1、民營醫(yī)療近萬億級(jí)市場，有機(jī)會(huì)在民營醫(yī)療管理團(tuán)隊(duì)展示個(gè)人能力，職業(yè)發(fā)展上升空間大；
2、薪資福利優(yōu)厚，提供良好的晉升空間和職業(yè)發(fā)展通道；
3、公司氛圍輕松和諧，提供專業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
4、負(fù)責(zé)民營醫(yī)療區(qū)域行業(yè)頭部客戶，有助于積累優(yōu)質(zhì)行業(yè)人脈。