一、崗位職責(zé)
1.招商規(guī)劃執(zhí)行:依據(jù)公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)趨勢(shì)制定年度/季度招商計(jì)劃,分解目標(biāo)并跟蹤落地。
2.渠道開(kāi)發(fā)維護(hù):通過(guò)會(huì)議、線上拓展農(nóng)資招商渠道;建立客戶信息庫(kù)并分類管理,維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系,解決合作問(wèn)題。
3.談判合同管理:與意向客戶協(xié)商合作模式、價(jià)格政策等核心條款;起草合規(guī)合同,推動(dòng)簽訂與履行,實(shí)現(xiàn)雙方共贏。
4.團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn):負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)日常管理;制定培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)行業(yè)知識(shí)與招商技能,打造高效團(tuán)隊(duì)。
5.市場(chǎng)調(diào)研反饋:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品及政策變化,調(diào)研分析后形成報(bào)告;及時(shí)傳遞市場(chǎng)與客戶信息,促進(jìn)部門(mén)協(xié)同。
二、崗位要求
1.專業(yè)知識(shí):大專及以上學(xué)歷;熟悉行業(yè)產(chǎn)品、市場(chǎng)及政策,掌握營(yíng)銷、招商等優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上招商經(jīng)驗(yàn);有成功招商案例,能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃與落地。
3.能力素質(zhì):具備優(yōu)秀溝通談判、市場(chǎng)分析、團(tuán)隊(duì)管理、計(jì)劃執(zhí)行能力,能承受較大工作壓力。
4.其他要求:誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力突出。