職位描述
高級(jí)人力資源管理師中級(jí)人力資源管理師
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、 根據(jù)公司年度目標(biāo)，編制年度人員需求計(jì)劃，確定年度編制計(jì)劃。
3、 制定公司組織架構(gòu)，實(shí)施人員定崗定編，編寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū)，編撰發(fā)行人資制度等。
4、 開(kāi)展人員招聘，做好錄用及報(bào)到對(duì)接，滿(mǎn)足各部門(mén)人力缺口。
5、 制定年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，妥善開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)。
6、 構(gòu)建全面薪酬管理體系，實(shí)施日?？记诠芾?、薪資核算及五險(xiǎn)一金申報(bào)等。
7、 根據(jù)公司年度目標(biāo)收集各部業(yè)績(jī)指標(biāo)，落實(shí)到員工月度KPI考核。
8、 建設(shè)員工關(guān)系體系，推進(jìn)和深化企業(yè)文化，開(kāi)展職工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，實(shí)施獎(jiǎng)懲管理。
9、組建人力資源管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)施部屬培訓(xùn)及考核，推進(jìn)各項(xiàng)職能順利開(kāi)展。
任職要求：
1、8年以上人力資源工作經(jīng)歷，3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2、中型制造業(yè)企業(yè)任職背景，有光伏電池廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力，熟練使用辦公軟件；
2、 根據(jù)公司年度目標(biāo)，編制年度人員需求計(jì)劃，確定年度編制計(jì)劃。
3、 制定公司組織架構(gòu)，實(shí)施人員定崗定編，編寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū)，編撰發(fā)行人資制度等。
4、 開(kāi)展人員招聘，做好錄用及報(bào)到對(duì)接，滿(mǎn)足各部門(mén)人力缺口。
5、 制定年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，妥善開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)。
6、 構(gòu)建全面薪酬管理體系，實(shí)施日?？记诠芾?、薪資核算及五險(xiǎn)一金申報(bào)等。
7、 根據(jù)公司年度目標(biāo)收集各部業(yè)績(jī)指標(biāo)，落實(shí)到員工月度KPI考核。
8、 建設(shè)員工關(guān)系體系，推進(jìn)和深化企業(yè)文化，開(kāi)展職工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，實(shí)施獎(jiǎng)懲管理。
9、組建人力資源管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)施部屬培訓(xùn)及考核，推進(jìn)各項(xiàng)職能順利開(kāi)展。
任職要求：
1、8年以上人力資源工作經(jīng)歷，3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2、中型制造業(yè)企業(yè)任職背景，有光伏電池廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力，熟練使用辦公軟件；
工作地點(diǎn)
金華義烏市晶澳科技
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職位發(fā)布者
黃先生/招聘汪
當(dāng)前在線(xiàn)立即溝通
福建金石能源有限公司福建金石能源有限公司（GOLD STONE）總部位于福建省泉州市，是專(zhuān)注于高效太陽(yáng)電池技術(shù)與裝備開(kāi)發(fā)、制造和銷(xiāo)售服務(wù)的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，擁有全國(guó)光伏行業(yè)唯一國(guó)家工程中心——高效太陽(yáng)電池裝備與技術(shù)國(guó)家工程研究中心，在晉江市、鯉城區(qū)、臺(tái)商區(qū)設(shè)有研發(fā)/生產(chǎn)基地。金石能源在中國(guó)光伏領(lǐng)域開(kāi)創(chuàng)了多項(xiàng)第一，技術(shù)實(shí)力躋身于世界前列，核心競(jìng)爭(zhēng)力如下：?異質(zhì)結(jié)高效太陽(yáng)能發(fā)電技術(shù)和裝備全球領(lǐng)先者?光伏核心裝備（PVD、PECVD）自主研發(fā)制造及整線(xiàn)設(shè)備集成供應(yīng)商?國(guó)家能源局第一批“首臺(tái)套”重大技術(shù)裝備項(xiàng)目入選企業(yè)?國(guó)家專(zhuān)精特新“小巨人”企業(yè)、國(guó)家級(jí)新能源產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新示范區(qū)核心企業(yè)?成功研發(fā)、制造國(guó)內(nèi)首條異質(zhì)結(jié)太陽(yáng)能電池量產(chǎn)線(xiàn)?異質(zhì)結(jié)電池在量產(chǎn)線(xiàn)上的轉(zhuǎn)換效率記錄（權(quán)威認(rèn)證26%）?異質(zhì)結(jié)組件轉(zhuǎn)換效率世界記錄創(chuàng)造及保持者（TUV認(rèn)證24.88%）?二代HBC太陽(yáng)電池轉(zhuǎn)換效率國(guó)內(nèi)最高記錄創(chuàng)造者（國(guó)測(cè)認(rèn)證27.42%）?二代HBC混合型組件轉(zhuǎn)換效率全球最高記錄創(chuàng)造者（TUV認(rèn)證25.5%）?首款鈣鈦礦/混合型BC（Hybrid BC）太陽(yáng)電池轉(zhuǎn)換效率達(dá)行業(yè)巔峰（33.94%）······多年來(lái)，公司堅(jiān)持創(chuàng)新為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略，聚集了一批來(lái)自祖國(guó)大陸、美國(guó)、日本、新加坡、中國(guó)臺(tái)灣、中國(guó)香港等國(guó)家和地區(qū)的世界級(jí)人才，致力于建設(shè)高端光伏裝備制造與技術(shù)服務(wù)的世界級(jí)企業(yè)，讓清潔能源走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。有光，有電，有未來(lái)！金石能源與您一起，創(chuàng)造更美好的世界！【其他說(shuō)明】 1、每周40小時(shí)大小周工作制； 2、節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定正常放假，享有帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假等； 3、全員繳納五險(xiǎn)一金，出差辦理團(tuán)體意外險(xiǎn)，參與工會(huì)職工醫(yī)療互助； 4、豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)及部門(mén)團(tuán)建活動(dòng)。
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