一、崗位職責:
1、政策研究、分析及跟進:對接省、市相關政府客戶,及時掌握政策動態(tài);結合公司業(yè)務戰(zhàn)略目標,積極推動地方政策優(yōu)化及準入工作的落地。
(1)政策匯總與解讀:持續(xù)關注地方政府及相關機構發(fā)布的政策文件,定期整理和匯總物價、可單獨收費耗材等政策信息;對關鍵政策進行深入解讀,分析其背景、目的及執(zhí)行細則,幫助團隊準確把握政策背后的意圖。
(2)風險識別與建議:識別并分析政策變化可能帶來的影響與風險,提出切實可行的應對策略和建議。
(3)參與集采招標等核心業(yè)務環(huán)節(jié),提供政策咨詢與資源協(xié)調支持,及時干預,確保各類問題得到高效解決。
2、業(yè)務支持:積極保持與各業(yè)務部門的溝通協(xié)作,提供專業(yè)的政策指導、建議與支持,推動業(yè)務合規(guī)高效開展。
3、培訓工作:定期組織政策培訓及分享會,向事業(yè)部成員傳達最新政策動向與分析成果,提升團隊整體的政策敏感度與應對能力。
4、完成領導交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、本科及以上學歷,醫(yī)藥、公共管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備3年及以上醫(yī)藥行業(yè)政務或準入相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)藥行業(yè)相關政策法規(guī);
3、具備良好的政策解讀能力和問題分析解決能力;
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力與團隊合作精神。