職位描述
CSSVueReactNode.jsHTMLES
崗位描述
1.負責信息業(yè)務-商家運營系統(tǒng)等，支持供給端的行業(yè)接入到用戶端跟商家互動的業(yè)務閉壞；
2.負責前端基礎能力的建設，包括但不限于組件庫、跨平臺能力、AI工程等。
崗位要求
1.三年以上前端工作經(jīng)驗，至少參加過一個完整中型前端項目開發(fā)；
2. 熟悉W3C規(guī)范，熟悉HTML4/HTML5、CSS2/CSS3、 ES5/ES6等前端開發(fā)技術(shù)；
3. 能夠獨立進行前端頁面代碼開發(fā)及調(diào)試，能夠充分理解設計需求并落地；
4. 熟悉React/Vue/Angular等類似MV*框架實踐經(jīng)驗；
5.具有良好的言語表達能力，善于與人溝通合作，有良好的團隊意識及高度責任心；
6.關注前端技術(shù)發(fā)展，樂于學習分享，良好的溝通心態(tài)，能承受一定的工作強度。
符合以下條件者優(yōu)先：
有業(yè)務平臺的建設經(jīng)驗；
善于運用 AI 輔助編碼工具提升工作效率；
有優(yōu)秀的獨立開源項目或深度參與過業(yè)界知名的開源項目。
1.負責信息業(yè)務-商家運營系統(tǒng)等，支持供給端的行業(yè)接入到用戶端跟商家互動的業(yè)務閉壞；
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崗位要求
1.三年以上前端工作經(jīng)驗，至少參加過一個完整中型前端項目開發(fā)；
2. 熟悉W3C規(guī)范，熟悉HTML4/HTML5、CSS2/CSS3、 ES5/ES6等前端開發(fā)技術(shù)；
3. 能夠獨立進行前端頁面代碼開發(fā)及調(diào)試，能夠充分理解設計需求并落地；
4. 熟悉React/Vue/Angular等類似MV*框架實踐經(jīng)驗；
5.具有良好的言語表達能力，善于與人溝通合作，有良好的團隊意識及高度責任心；
6.關注前端技術(shù)發(fā)展，樂于學習分享，良好的溝通心態(tài)，能承受一定的工作強度。
符合以下條件者優(yōu)先：
有業(yè)務平臺的建設經(jīng)驗；
善于運用 AI 輔助編碼工具提升工作效率；
有優(yōu)秀的獨立開源項目或深度參與過業(yè)界知名的開源項目。
工作地點
北京朝陽區(qū)阜通東大街
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京昌平區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
夏夢云/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅(qū)，也是眾多新經(jīng)濟領軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務包括中國最大的靈活用工服務，O2O招聘平臺，及其他HR服務如BPO、培訓等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務流程，其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務全國客戶，可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外，人瑞策略性地與新經(jīng)濟領軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴，在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張，其中包括字節(jié)跳動，騰訊，網(wǎng)易，小紅書，去哪兒等新經(jīng)濟公司。公司同時以其優(yōu)質(zhì)服務吸引了各行業(yè)領頭羊。人瑞人才目前在全國開設31家分公司及機構(gòu)，業(yè)務覆蓋150個城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗外包員工。創(chuàng)始人張建國先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設計》、《績效管理體系設計》、《職業(yè)化進程設計》等。
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