崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,跟進(jìn)計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度,確保落實(shí)到位;
2、協(xié)調(diào)各部門資源配置,推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目落地,提高運(yùn)營(yíng)效率與資源利用率;
3、建立運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)書庫(kù)監(jiān)控與分析機(jī)制,定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告并提出改進(jìn)建議;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、法律類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3-5年企業(yè)行政運(yùn)營(yíng)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通Excel表格、PPT、Word等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理,匯總能力形成會(huì)議紀(jì)要及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃看板;
4、具備跨部門協(xié)調(diào)能力,多任務(wù)處理、細(xì)節(jié)把控能力。