崗位職責(zé):
(1) 負(fù)責(zé)工廠數(shù)字化規(guī)劃工作,參與輸出貼合行業(yè)趨勢及業(yè)務(wù)實(shí)際的IT數(shù)字化規(guī)劃方案;
(2) 負(fù)責(zé)ERP、MES、PLM等工廠核心管理系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)項(xiàng)目的落地推進(jìn);負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)目標(biāo)拆解為可落地的IT實(shí)施路徑,推動執(zhí)行層高效落實(shí)項(xiàng)目任務(wù),具備相關(guān)項(xiàng)目全流程管理經(jīng)驗(yàn)。
(3) 負(fù)責(zé)跨部門需求協(xié)同工作,參與對齊業(yè)務(wù)部門(生產(chǎn)、研發(fā)、營銷等)與IT團(tuán)隊(duì)的核心需求;負(fù)責(zé)明確數(shù)字化項(xiàng)目優(yōu)先級,制定合理的資源匹配方案,保障項(xiàng)目有序推進(jìn),擅長跨部門溝通協(xié)調(diào)。
(4) 負(fù)責(zé)跟蹤智能工廠數(shù)字化技術(shù)動態(tài),參與為公司數(shù)字化戰(zhàn)略制定提供專業(yè)建議;具備較強(qiáng)的趨勢洞察能力,重點(diǎn)關(guān)注工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字孿生等相關(guān)技術(shù),支撐公司數(shù)字化戰(zhàn)略落地。
(5) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌管控工作,參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目計(jì)劃制定、資源調(diào)配及進(jìn)度控制;負(fù)責(zé)應(yīng)對項(xiàng)目中的風(fēng)險與變更,積極推動項(xiàng)目各類問題解決,保障項(xiàng)目順利交付,具備一定項(xiàng)目管理能力及良好工作態(tài)度、強(qiáng)烈責(zé)任心。
任職要求:
(1) 本科學(xué)歷(優(yōu)秀者??埔部梢裕詣踊?、電氣工程、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),需具備3年以上工廠或高端制造行業(yè)數(shù)字化規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等核心業(yè)務(wù)流程。
(2) 具備高水平的ERP、MES、PLM等工廠核心管理系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)領(lǐng)域知識,精通SAP、用友、ORACLE等ERP系統(tǒng)工廠生產(chǎn)領(lǐng)域,可獨(dú)立完成項(xiàng)目任務(wù)、解決項(xiàng)目復(fù)雜問題。
(3) 了解工業(yè)數(shù)字化系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng)平臺等相關(guān)產(chǎn)品,能夠快速掌握公司產(chǎn)品的使用方法和實(shí)施流程,具備一定的問題排查能力。
(4) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。