崗位職責:
1. 深入業(yè)務部門,結合團餐業(yè)務場景診斷組織與人才問題,提供HR解決方案;
2. 協(xié)助統(tǒng)籌BP團隊工作,負責落地執(zhí)行;
3. 負責薪酬、績效、培訓、人才發(fā)展等專項工作;
4. 負責人力成本及效能分析及診斷;
5. 協(xié)助處理勞動關系糾紛。
任職要求:
1. 本科以上學歷,5年以上HR經(jīng)驗,其中3年以上HRBP經(jīng)驗;
2. 有勞動密集型產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;有團餐行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和業(yè)務敏感度、人際敏感度;
4. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應高強度工作。
入職繳納五險一金,員工食堂、提供早午餐
工作地點:重慶市渝北區(qū)龍華大道川嵐重慶