崗位職責(zé):
1、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理管轄區(qū)內(nèi)新老客戶維護(hù);
2、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進(jìn)行組織投標(biāo);
3、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)、合同洽談及簽訂;
4、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn),協(xié)助項(xiàng)目存在問(wèn)題處理與反饋。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、了解藥物臨床試驗(yàn)工作流程,喜歡臨床科研工作;
3、接受2026屆實(shí)習(xí)生。
薪酬福利:
薪酬激勵(lì):年終獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、申報(bào)獎(jiǎng)、股權(quán)激勵(lì);
榮譽(yù)激勵(lì):”表?yè)P(yáng)““嘉獎(jiǎng)““小功”“大功”,論功行賞;年度評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu),獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀人才;基礎(chǔ)福利:實(shí)習(xí)生意外險(xiǎn)、實(shí)習(xí)生提供宿舍、加班可調(diào)休;
假期福利:7.5H工作制、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假;
人文福利:傳統(tǒng)節(jié)日禮品禮金、生日禮金、結(jié)婚禮金,生子禮金、兒童福利、年度體檢、部門(mén)團(tuán)建。
員工培訓(xùn):
入職崗前培訓(xùn)、一對(duì)一導(dǎo)師帶教、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理能力、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)相結(jié)合,更有線上自主學(xué)習(xí)平臺(tái),助力個(gè)人能力全面提升。
人才發(fā)展:
晉升發(fā)展:專(zhuān)業(yè)、管理晉升雙通道,每半年一次評(píng)級(jí)/競(jìng)聘,基層管理崗位內(nèi)部提拔;
人才計(jì)劃:“雛鷹”“獵鷹”“雄鷹”“群鷹”人才培養(yǎng)計(jì)劃,公司內(nèi)部人才補(bǔ)貼激勵(lì)人才發(fā)展。
職位福利:
五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、周末雙休、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪
實(shí)習(xí)要求
5天/周*6個(gè)月