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更新于 7月9日
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用戶體驗(yàn)測試工程師

8000-12000元
  • 深圳福田區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

深度訪談互聯(lián)網(wǎng)
崗位名稱：用戶體驗(yàn)研究 崗位職責(zé)： 1.參與榮耀穿戴產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)研究，包括用戶訪談、可用性測試、體驗(yàn)評估等工作 2.運(yùn)用用戶畫像、用戶旅程、競品分析等方法對產(chǎn)品功能進(jìn)行分析評估 3.分析用戶聲音和行為數(shù)據(jù)，挖掘深層用戶痛點(diǎn)，產(chǎn)出洞察報(bào)告，推動產(chǎn)品改進(jìn) 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有相關(guān)實(shí)習(xí)/工作經(jīng)歷優(yōu)先 2.具備較強(qiáng)的同理心和溝通能力，對用戶體驗(yàn)、美學(xué)設(shè)計(jì)領(lǐng)域感興趣，具有親和力最佳 3.熟悉數(shù)據(jù)處理工具，具備良好的邏輯能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真
崗位名稱：用戶體驗(yàn)研究 崗位職責(zé)： 1.參與榮耀穿戴產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)研究，包括用戶訪談、可用性測試、體驗(yàn)評估等工作 2.運(yùn)用用戶畫像、用戶旅程、競品分析等方法對產(chǎn)品功能進(jìn)行分析評估 3.分析用戶聲音和行為數(shù)據(jù)，挖掘深層用戶痛點(diǎn)，產(chǎn)出洞察報(bào)告，推動產(chǎn)品改進(jìn)

工作地點(diǎn)

福田區(qū)深圳新一代產(chǎn)業(yè)園11

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京海淀區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

趙曼秀/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司公司標(biāo)簽
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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