国产中文无码av每日更新在线观看, 亚洲天堂中文字幕一区二区三区免费, 国产口爆吞精在线观视频-黄色国产, 92福利-国内精品久久久久久99,亚洲成AV人A片不卡无码,浪潮AV无码专区,老熟女败火白浆,中文字幕日产av,色情日本免费看大片

責概述：
1、熟悉國家及地區(qū)勞動法律法規(guī)，結(jié)合項目實際情況擬定、修訂、健全各項人事管理制度及日常行政管理制度、程序，經(jīng)批準后組織實施。
2、掌握并熟悉項目所有員工基本情況，提出人員招聘需求意見；檢查、分析員工工資福利計劃執(zhí)行情況，并提出改進意見。
3、負責行政管理制度的制定、下發(fā)；
4、負責酒店及事業(yè)部、資產(chǎn)運營事業(yè)部（以下簡“事業(yè)部”）人員架構(gòu)、薪資福利人工成本的預算編制，做好審核、控制工作。
5、負責事業(yè)部所有員工檔案及書、合同管理，并負有對員工所有檔案保密的責任。
6、負責外來函件的存檔及重大特殊事項的存檔、管理。
7、負責事業(yè)部員工就業(yè)手續(xù)、社會保險、公積金、工傷等與勞動人事相關(guān)工作的辦理，確保符合國家政策法律法規(guī)，并維護企業(yè)與員工利益。
8、負責事業(yè)部各公司工資核算。
9、負責月度管理人員績效考核的匯總、審核及成績核算。
10、負責事業(yè)部月度各部門員工人數(shù)一覽表、人工績效月報的匯總、上報。
11、負責每年度員工高溫補貼的核算。
12、負責事業(yè)部各類入職申請表、人事變動單、假期申請表、加班申請表、違紀通知單及證明性資料的審核及管理。
13、負責事業(yè)部員工信息及相應電腦數(shù)據(jù)的輸入、變更、完善與保管，確保內(nèi)容的即時更新及文本檔案與電腦數(shù)據(jù)的有效關(guān)聯(lián)。
14、負責解決事業(yè)部有關(guān)勞動人事方面的問題與投訴。
15、檢查和監(jiān)督《員工手冊》和人事管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
16、負責事業(yè)部每年《員工滿意度調(diào)查》的主要工作。
17、負責事業(yè)部關(guān)于人事管理制度的培訓工作。
18、負責完成事業(yè)部每年度勞動年檢及酒店特殊工時的申報。
19、對外聯(lián)系人社局、公積金管理中心、仲裁委員會等行政機關(guān)，建立良好的工作聯(lián)系。
20、完成上級領(lǐng)導委派的其他工作。
1、年齡：25-45周歲，本科以上學歷，身體健康，五官端正，普通話流利，計算機、會計專業(yè)或會計工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、熟悉國家及地方政府的各項勞動法規(guī)、法令，熟悉各崗位人員素質(zhì)要求和崗位職責，具有一定的英語會話、翻譯能力。
3、熟悉Office（Word、Excel、PPT）等常規(guī)軟件的操作，有較強的文字寫作能力及協(xié)調(diào)能力，熟悉掌握酒店薪金及相關(guān)福利制度，熟悉國家、省市地區(qū)勞動社保法規(guī)及勞動用工、社保、公積金等網(wǎng)絡(luò)和線下業(yè)務(wù)操作手續(xù)。
4、具有兩年以上酒店人事管理工作經(jīng)驗。