工作時(shí)間:8:30-18:00 周末雙休 法定節(jié)假日正常休
薪資福利:固定薪資+績(jī)效+獎(jiǎng)金
季度晉升調(diào)薪、季度獎(jiǎng)金600-1000、帶薪年假、年度3000-10000獎(jiǎng)金
其他:不提供食宿、可接受無經(jīng)驗(yàn)/應(yīng)屆生小白、入職1對(duì)1幫帶、年輕團(tuán)隊(duì)
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1.天津同行業(yè)規(guī)模最大,3年疫情雙減期間不降薪、不拖薪,不裁員;
2.發(fā)展空間--管理路徑發(fā)展(平均6-8個(gè)月晉升管理崗)+專業(yè)路徑季度晉升(周期固定、級(jí)別分明);
3.工作方法--系統(tǒng)完善的培訓(xùn)流程,及一對(duì)一幫帶,解決崗位適應(yīng)的困難;
4.高薪福利--一線伙伴6-10k+,管理層8-12k+,五險(xiǎn)一金+帶薪年假+全勤獎(jiǎng);
5.情緒價(jià)值--年輕化、友好協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。
【崗位職責(zé)】
1. 與客戶運(yùn)營公關(guān)合作關(guān)系、溝通合作方案;
2. 維護(hù)合作伙伴商務(wù)關(guān)系,增進(jìn)商務(wù)合作效果;
3. 調(diào)研了解負(fù)責(zé)區(qū)域事項(xiàng)開展情況,為公司優(yōu)化合作效果提供支持。
【任職要求】
1、性格外向,具有良好的商務(wù)溝通能力;
2、具備如下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄?。夯ヂ?lián)網(wǎng)或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、商務(wù)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。
【福利待遇】
1.完善的社會(huì)福利保險(xiǎn)和公積金待遇;
2.擁有行業(yè)內(nèi)獨(dú)具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;
3.完備的崗前培訓(xùn)體系,入職培訓(xùn),一對(duì)一幫帶;
4.享受帶薪年假、節(jié)假日禮品、開工紅包、生日福利等;
5.公開、透明的橫縱向發(fā)展空間,擁有季度晉升、調(diào)薪機(jī)會(huì),晉升路徑清晰明確;
6.團(tuán)隊(duì)氛圍和諧,辦公環(huán)境整潔舒適,使你工作愉快!