崗位職責:
1、在事業(yè)線總經(jīng)理的領(lǐng)導下組織區(qū)域項目工作的運作和實施。
2、負責公司年度目標的分解與執(zhí)行。
3、負責運營團隊建設(shè)與培養(yǎng)。
4、負責運營管理方案設(shè)計及服務(wù)模式創(chuàng)新。
5、負責協(xié)助項目部日常工作管理及考核。
6、負責項目部月度報表分析、總結(jié)。
7、負責組織管理人員月度、季度、年度運營會議。
8、負責定期拜訪醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導及患者滿意度回訪,對反饋問題責成項目部管理人員整改。
9、負責對異??剖业倪\營情況進行了解、分析、改進。
10、負責協(xié)助項目部難點、堵點工作的解決及突發(fā)事件的處理。
11、負責協(xié)助市場部項目開發(fā)及新項目進駐。
薪資結(jié)構(gòu):
無責底薪+出差補貼+分管項目績效獎金,每月15日發(fā)放工資,從無拖欠。
任職要求:
1、大專以上學歷,40歲以下,護理學相關(guān)專業(yè),有護士資格證或其他本行業(yè)相關(guān)職責資格證書,熟悉辦公軟件操作;
2、有醫(yī)院項目運營3年以上工作經(jīng)驗,了解陪護業(yè)務(wù)運作,處事靈活并擅長與人溝通
3、能接受省內(nèi)長短期出差,出差期限根據(jù)項目而定,駕駛技術(shù)熟練