1.負責對物料來料質(zhì)量異常問題進行收集、評估、識別重大批量、問題,發(fā)起快速改善,跟蹤改善過程及實物改善效果。
2.負責根據(jù)設(shè)計圖紙、工藝文件、技術(shù)標準等文件識別關(guān)鍵尺寸并編制檢驗基準書;負責根據(jù)圖紙、技術(shù)協(xié)議中質(zhì)量特性要求,制定相應(yīng)檢驗方法。
3.負責對制造過程質(zhì)量問題進行統(tǒng)計分析,聯(lián)系研發(fā)等部門制定改進方案,定期閉環(huán)相關(guān)問題;負責對現(xiàn)場檢驗活動開展技術(shù)支持。
4.參與因設(shè)計變更、產(chǎn)品不良、零件優(yōu)化等原因造成零部件返工、返修評審,輸出相關(guān)意見,對潛在質(zhì)量隱患進行前置化風險識別與評估。
5.部門領(lǐng)導安排的其他工作。
1.年齡要求:40周歲以下。
2.學歷要求:本科及以上學歷,具有相關(guān)學士學位,管理類、機械類專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)歷要求:2年以上檢驗檢測技術(shù)、設(shè)計研發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗或8年以上質(zhì)量類、服務(wù)類一線相關(guān)工作經(jīng)驗。
4.能力素質(zhì)要求:熟練掌握SAP、MES、PBM、QIS等辦公及質(zhì)量管理操作系統(tǒng);具備良好識圖能力;熟悉質(zhì)量改進工具,熟練運用QC七大手法、5why等質(zhì)量管理工具。
5.特別優(yōu)秀者,以上條件可放寬。