工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)營管理工作,根據(jù)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定醫(yī)院的定位和經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)、預(yù)算的制定與完成、及經(jīng)營的監(jiān)督管理。
2. 負(fù)責(zé)整體銷售運(yùn)作,對(duì)業(yè)績負(fù)責(zé),確保達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo)。
3. 全面策劃推進(jìn)醫(yī)院的運(yùn)營計(jì)劃,制定并推進(jìn)市場發(fā)展和營銷策略;開拓醫(yī)療市場、提高經(jīng)營效率,完成年度經(jīng)營目標(biāo)。
4. 挖掘并打造特色醫(yī)院和核心科室,培養(yǎng)核心市場團(tuán)隊(duì),快速拓展市場。
5. 負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)療能力建設(shè),醫(yī)療質(zhì)量安全和醫(yī)院服務(wù)能力提升,使醫(yī)院成為行業(yè)典范。
6. 加強(qiáng)公共關(guān)系建設(shè),樹立品牌形象,協(xié)調(diào)政府部門及醫(yī)院的外部關(guān)系,為醫(yī)院的運(yùn)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。
7. 貫徹執(zhí)行集團(tuán)的各項(xiàng)制度,實(shí)時(shí)檢查醫(yī)院人員的執(zhí)行情況,并對(duì)貫徹執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,15年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備突出的經(jīng)營管理思路和組織領(lǐng)導(dǎo)才能,熟悉現(xiàn)代醫(yī)院管理制度和管理模式,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作;
3. 熟悉醫(yī)療政策法規(guī),精通醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù);
4. 具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力,有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)能力、大局觀,善于解決問題,具備開拓創(chuàng)新精神