職位描述
員工關(guān)系組織發(fā)展績效管理中級人力資源管理師高級人力資源管理師
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助管理層擬定適當?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動等，建立和維護人才庫。
3. 制定和傳達有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
4. 分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場發(fā)展趨勢，從而更好地了解競爭對手并制定更具競爭力的招聘戰(zhàn)略。
5. 協(xié)調(diào)督促部門完成工作，尤其是人事相關(guān)的項目。
任職要求：
1. 本科或以上學歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 對新技術(shù)和軟件平臺具有敏銳性，能夠通過數(shù)據(jù)增加對候選人的預測準確度。
1. 協(xié)助管理層擬定適當?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動等，建立和維護人才庫。
3. 制定和傳達有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
4. 分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場發(fā)展趨勢，從而更好地了解競爭對手并制定更具競爭力的招聘戰(zhàn)略。
5. 協(xié)調(diào)督促部門完成工作，尤其是人事相關(guān)的項目。
任職要求：
1. 本科或以上學歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 對新技術(shù)和軟件平臺具有敏銳性，能夠通過數(shù)據(jù)增加對候選人的預測準確度。
工作地點
鄭州中原區(qū)鑫苑國際廣場
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職位發(fā)布者
劉女士/人力資源部經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
河南興之茂信息技術(shù)有限公司河南興之茂信息技術(shù)有限公司成立于2017年03月01日，于鄭州市二七區(qū)工商管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局登記注冊。其融洽和諧的工作環(huán)境、積極進取的學習氛圍吸納了很多有才之人加入，公司主要成員2人，在不斷發(fā)展的同時，為個人提供充分的成長舞臺與發(fā)展空間。是一家在信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務業(yè)不斷發(fā)展的企業(yè)，在機會與風險并存的互聯(lián)網(wǎng)時代，公司在競爭中求發(fā)展，在挑戰(zhàn)中謀機遇，力爭提供最先進的產(chǎn)品，最先進的技術(shù)和完善的售后服務。本公司位于河南省鄭州市金水區(qū)瀚海艾特中心，主要業(yè)務有銷售:日用品、家用電器、電子產(chǎn)品及配件、計算機技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務、家具銷售及安裝、通信與自動控制技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)研發(fā)、電子信息技術(shù)咨詢等。
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