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職位描述： 1、目標(biāo)管理：負(fù)責(zé)所轄店面的日常銷(xiāo)售管理工作，負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成； 2、商品管理：監(jiān)督商品需求、到貨、補(bǔ)貨工作，做好到貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作，及時(shí)補(bǔ)充物料、禮品等非銷(xiāo)售類(lèi)物品； 3、銷(xiāo)售管理：做好營(yíng)業(yè)廳終端合約辦理錄入監(jiān)督指導(dǎo)工作； 4、日常盤(pán)點(diǎn)：負(fù)責(zé)協(xié)助所轄店面完成終端庫(kù)存日盤(pán)點(diǎn)工作； 5、培訓(xùn)管理：負(fù)責(zé)做好省、市移動(dòng)終端營(yíng)銷(xiāo)政策、激勵(lì)政策、終端主推營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)轉(zhuǎn)訓(xùn)及督導(dǎo)工作； 6、協(xié)同管理：協(xié)助上游廠家、省、市移動(dòng)分公司開(kāi)展廳店專(zhuān)柜、專(zhuān)區(qū)建設(shè)工作，獲取上游產(chǎn)品授權(quán)對(duì)接工作； 7、巡店工作：每月25日前提交次月巡店計(jì)劃，確保目標(biāo)明確，有序開(kāi)展；每月20日前反饋通過(guò)元道相機(jī)拍照上月巡店中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，通過(guò)郵件反饋并提出整改措施，監(jiān)督廳店按照規(guī)定的時(shí)間完成整改； 8、月度復(fù)盤(pán)：分析門(mén)店運(yùn)營(yíng)短板，如庫(kù)存周轉(zhuǎn)慢、客訴率高等，提供解決方案并跟蹤改進(jìn)。 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職位描述： 1、目標(biāo)管理：負(fù)責(zé)所轄店面的日常銷(xiāo)售管理工作，負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成； 2、商品管理：監(jiān)督商品需求、到貨、補(bǔ)貨工作，做好到貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作，及時(shí)補(bǔ)充物料、禮品等非銷(xiāo)售類(lèi)物品； 3、銷(xiāo)售管理：做好營(yíng)業(yè)廳終端合約辦理錄入監(jiān)督指導(dǎo)工作； 4、日常盤(pán)點(diǎn)：負(fù)責(zé)協(xié)助所轄店面完成終端庫(kù)存日盤(pán)點(diǎn)工作； 5、培訓(xùn)管理：負(fù)責(zé)做好省、市移動(dòng)終端營(yíng)銷(xiāo)政策、激勵(lì)政策、終端主推營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)轉(zhuǎn)訓(xùn)及督導(dǎo)工作； 6、協(xié)同管理：協(xié)助上游廠家、省、市移動(dòng)分公司開(kāi)展廳店專(zhuān)柜、專(zhuān)區(qū)建設(shè)工作，獲取上游產(chǎn)品授權(quán)對(duì)接工作； 7、巡店工作：每月25日前提交次月巡店計(jì)劃，確保目標(biāo)明確，有序開(kāi)展；每月20日前反饋通過(guò)元道相機(jī)拍照上月巡店中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，通過(guò)郵件反饋并提出整改措施，監(jiān)督廳店按照規(guī)定的時(shí)間完成整改； 8、月度復(fù)盤(pán)：分析門(mén)店運(yùn)營(yíng)短板，如庫(kù)存周轉(zhuǎn)慢、客訴率高等，提供解決方案并跟蹤改進(jìn)。 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 每月休息6天（周六及周日上班） 工作地點(diǎn)：蘭州、嘉峪關(guān)、金昌、白銀、天水、酒泉、張掖、武威、定西、隴南、平?jīng)?、慶陽(yáng)、臨夏、甘南