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更新于 12月23日

援非!包吃包住 年薪15W-20W 5T設(shè)備值班員

9000-10000元
  • 上海寶山區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招15人

職位描述

電氣設(shè)備/系統(tǒng)通信設(shè)備/系統(tǒng)火車
一實(shí)時(shí)監(jiān)控和數(shù)據(jù)盯控
24 小時(shí)不間斷監(jiān)控管轄范圍內(nèi) THDS(軸溫探測(cè))、TADS等設(shè)備的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)與報(bào)警信息。重點(diǎn)關(guān)注軸溫異常、軸承故障等關(guān)鍵預(yù)警,對(duì)數(shù)據(jù)波動(dòng)或疑似異常情況進(jìn)行二次復(fù)核,避免漏判或誤判。
記錄設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),若發(fā)現(xiàn) 5T 設(shè)備自身故障(如數(shù)據(jù)中斷、采集異常),需第一時(shí)間通知檢修人員處理,保障監(jiān)控鏈路不中斷。
二,故障處置與信息傳遞
確認(rèn)貨車故障后,立即按流程填寫《5T 系統(tǒng)故障信息通知單》,明確故障貨車的車號(hào)、故障類型、發(fā)現(xiàn)地點(diǎn)、處置建議等關(guān)鍵信息??焖賹⒐收闲畔鬟f給列車調(diào)度員、車站值班員或貨車檢修車間,確保相關(guān)方及時(shí)接收并啟動(dòng)處置程序(如攔停檢查、扣車維修)跟蹤故障處置進(jìn)度,記錄處置結(jié)果(如故障排除、車輛放行或送修),形成完整的故障處置閉環(huán),避免故障車輛繼續(xù)運(yùn)行引發(fā)安全事故。
三、數(shù)據(jù)管理與報(bào)告統(tǒng)計(jì)
每日整理 5T 設(shè)備監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),分類統(tǒng)計(jì)故障類型、數(shù)量、發(fā)生頻次及處置效率,形成《5T值班日?qǐng)?bào)》,為設(shè)備優(yōu)化和安全分析提供依據(jù)。定期(如每周、每月)匯總故障數(shù)據(jù),分析故障高發(fā)車型、部位或線路區(qū)段,提出針對(duì)性的安全防控建議。按規(guī)走存儲(chǔ)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)和故障記錄,確保數(shù)據(jù)保存完整、可追溯,滿足鐵路安全管理和事故調(diào)查的查閱需求。

工作地點(diǎn)

上海市-寶山區(qū)-飛達(dá)路85號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 中車長(zhǎng)江車輛有限公司
  • 公司地址: 武漢江夏區(qū)湖北省武漢市江夏區(qū)山湖路1號(hào)中車長(zhǎng)江車輛有限公司
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

郭夢(mèng)婷/招聘主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo上海胤譽(yù)智維企業(yè)服務(wù)有限公司
上海胤譽(yù)智維企業(yè)服務(wù)有限公司品類簡(jiǎn)介:一、胤譽(yù)公司是一家以企業(yè)管理、人資服務(wù)為主要業(yè)務(wù)的民營(yíng)企業(yè)、公司自2017年初成立以來一直致力于新零售產(chǎn)業(yè);制造業(yè);高科技技術(shù)人才、管理人才等、直面國(guó)內(nèi)及跨國(guó)企業(yè)全業(yè)務(wù)全風(fēng)險(xiǎn)BPO服務(wù)。二、我司先后對(duì)接的項(xiàng)目 1、電子商務(wù)新零售項(xiàng)目:每日優(yōu)鮮、叮咚買菜、盒馬鮮生、美團(tuán)電子商務(wù)全業(yè)務(wù)。 2、國(guó)有企業(yè):長(zhǎng)城汽車,力神電池,攜程旅行、中鐵/中建(合資)等全國(guó)業(yè)務(wù)。本公司面向社會(huì)招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的普工&技工(制造業(yè)普工/技工/管理崗;配送騎手;前置倉(cāng)店員;倉(cāng)儲(chǔ)分揀;倉(cāng)儲(chǔ)物流;客服;收銀;品控等)、公司一直秉承以人為本的原則、針對(duì)在職員工每月都開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核、入職后根據(jù)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)立即為員工購(gòu)買1-4類保險(xiǎn)/三者險(xiǎn)/社保(公積金);員工薪資每月定期準(zhǔn)時(shí)發(fā)放;法定節(jié)假日均按統(tǒng)一規(guī)定雙倍薪資,在同行業(yè)中我司一直得到項(xiàng)目甲方和員工的高度好評(píng)。三、本司長(zhǎng)期面向社會(huì)誠(chéng)招積極向上的、吃客耐勞的人士加入;我們不和員工談理想、我們知道員工們想要的是薪酬和付出是否對(duì)等、加入我們大家庭一定會(huì)還你一個(gè)公平的待遇。
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