崗位職責(zé):
1、通過電話形式,提升司機(jī)招募數(shù)量、會(huì)員卡售賣、司機(jī)召回、車貼、用戶調(diào)研、賣車等業(yè)務(wù);
2、告知目前貨運(yùn)司機(jī)的加入流程和政策,使司機(jī)成功加入貨運(yùn)及后期的會(huì)員卡售賣、貼車貼、用戶調(diào)研、賣車等業(yè)務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有一年以上的電銷經(jīng)驗(yàn)和top經(jīng)驗(yàn);
2、性格活潑、外向、有良好的溝通能力及表達(dá)能力;
3、主動(dòng)性強(qiáng),遇到問題能夠?qū)で筚Y源、積極解決,具有良好的服務(wù)意識(shí);
4、較強(qiáng)的目標(biāo)感和工作抗壓力。
5、20-35歲
薪資待遇:
試用期綜合底薪2500+績(jī)效1000+提成 綜合4000+
轉(zhuǎn)正后薪資底薪2800+績(jī)效1200+提成 綜合5000+
上班時(shí)間:
8:00~17:00 、11:00~20:00一共兩個(gè)班次
每周輪換一次,上六休一天,輪排