工作職責:
1、制定并完善設備使用、維護、保養(yǎng)及操作技術等管理制度及設備的維修計劃;
2、負責車間設備的編號、分類、設備狀態(tài)標志的標示。
3、制定設備檢修用備品、備件采購計劃。
4、在分管總監(jiān)的領導下,負責對本公司的設備制度不斷完善,設備臺帳,以及備品、備件臺帳,工對車間和設備部門負責。
5、對車間設備進行編號、分類、對各類設備懸掛設備卡和設備運行狀態(tài)標志牌,明示設備是否完整。
6、制定完善的設備使用、維護、保養(yǎng)及操作技術的規(guī)范制度,確保設備安全正常運行,加強對設備的技術資料管理,不斷完善和提高設備運行狀況和制定定期的小、中、大修計劃,按規(guī)范要求執(zhí)行,使設備經濟合理地運行。
7、制定設備日常維護檢修計劃及車間設備的備品備件等物料月度采購計劃并上報申購,合理儲備節(jié)約資金。
8、建立設備維護保養(yǎng)及安全操作規(guī)程,規(guī)范設備維護保養(yǎng)行為,使設備能得到充分利用,合理安排檢修時間。
9、對設備主體及環(huán)境進行檢查評比,改善、檢查各項規(guī)程的落實情況,發(fā)現問題及時解決。
10、負責全公司計量器具、分析儀器的第三方檢驗;11、負責全公司特種設備及安全附件送政府機構檢驗。
任職條件
1、年齡30-50歲(男女不限)。
2、大專及以上學歷。
3、專業(yè):機械自動化、機電一體化、化工設備、制藥工程等相關專業(yè)。
4、2年以上設備管理的實踐工作經驗。
5、技能要求:
(1)熟悉制藥設備及其工作原理;
(2)有一定的管理能力;
(3)能熟練操作電腦、CAD制圖;
(4)有能力排除藥品生產過程中出現的各類設備故障。
6、工作態(tài)度:
(1)具備一定的溝通能力、良好的團隊合作精神及應變能力;
(2)有耐心、恒心、責任心,能吃苦耐勞,工作中一絲不茍,精益求精。