工作職責(zé):
1、客戶關(guān)系管理:深度維護(hù)客戶資源,精準(zhǔn)把握需求,提供個性化物流解決方案,提升客戶滿意度與復(fù)購率。
2、物流全流程調(diào)度:統(tǒng)籌規(guī)劃運(yùn)輸路線、車輛調(diào)配及貨物裝卸,確保運(yùn)輸高效、安全、準(zhǔn)時。
3、車隊與司機(jī)管理:負(fù)責(zé)司機(jī)排班、績效考核及培訓(xùn),監(jiān)督車輛日常維護(hù)與安全檢查,保障車隊穩(wěn)定運(yùn)營。
4、 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù),制定改進(jìn)策略,持續(xù)提升運(yùn)輸效率與成本控制水平。
任職要求:
1、語言能力:英語或斯瓦希里語(斯語)可作為工作語言,具備流暢的書面及口語溝通能力。
2、經(jīng)驗要求:3年以上物流運(yùn)輸行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗,熟悉車隊調(diào)度、貨物運(yùn)輸全流程。
3、屬地優(yōu)勢:現(xiàn)居坦桑尼亞或有當(dāng)?shù)毓ぷ鹘?jīng)驗者優(yōu)先,熟悉當(dāng)?shù)亟煌ǚㄒ?guī)與市場環(huán)境。
4、核心素質(zhì):具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理能力,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
1.薪資待遇:年薪12W-20W;
2.休假福利:每年享受回國帶薪休假;
3.費(fèi)用福利:出國往返機(jī)票、簽證費(fèi)、入職健康體檢費(fèi)、出關(guān)費(fèi)等由公司承擔(dān);
4.生活福利:包吃住,提供生活用品、勞保用品、小病補(bǔ)貼和商業(yè)保險;
5.其他福利:不定期團(tuán)建,大節(jié)向國內(nèi)家屬發(fā)放禮品,辦理工作簽證。
工作地點(diǎn):
非洲坦桑尼亞