基本要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格或中高級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先考慮。
2、10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或同等高級(jí)管理職位經(jīng)驗(yàn)。有汽車電子或高新技術(shù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;
4、熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》有關(guān)規(guī)定,能熟練編制合并報(bào)表;
5、熟悉高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策及稅收優(yōu)惠政策
6、具有深厚的財(cái)務(wù)管理、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算、專業(yè)投資項(xiàng)目分析能力;敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,具有財(cái)務(wù)把控能力,大局觀較強(qiáng)
7、優(yōu)秀的溝通能力、公關(guān)能力,邏輯思維分析
8、薪資面議
崗位職責(zé):
1、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與體系建設(shè)??:負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營及管理工作,建立、健全財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,完善內(nèi)控體系。
2、預(yù)算與資金管理??:制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算并落實(shí)實(shí)施,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;統(tǒng)籌公司資金結(jié)算與運(yùn)營,合理調(diào)度、籌措經(jīng)營資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求。組織開展項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理,參與項(xiàng)目"四算"(概算、預(yù)算、核算和決算)。
3、財(cái)務(wù)分析與報(bào)告??:及時(shí)掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,定期提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù)。審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告,揭示潛在經(jīng)營問題并提供管理建議。
4、稅務(wù)籌劃與管理??:全面負(fù)責(zé)公司稅收籌劃與管理,合法、合理地降低公司稅負(fù);掌握稅務(wù)最新動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)和維護(hù)稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)系。規(guī)劃當(dāng)?shù)囟愗?fù),合理把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理??:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門人員管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績效考核管理;協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他部門的關(guān)系。培養(yǎng)財(cái)務(wù)人才,提高財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)。
6、合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理??:建立健全公司的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,識(shí)別并提出應(yīng)對(duì)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)的建議和計(jì)劃,建立財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)。審查重大經(jīng)濟(jì)合同及協(xié)議,監(jiān)督合同執(zhí)行,確保企業(yè)利益不受損害。