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崗位職責(zé): 1. 領(lǐng)導(dǎo)和管理品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，分配工作任務(wù)，提供技術(shù)指導(dǎo)和績(jī)效評(píng)估，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的技能培訓(xùn)、發(fā)展及能力提升計(jì)劃。 2. 主導(dǎo)制定、審核關(guān)鍵過(guò)程控制計(jì)劃、產(chǎn)品出貨質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)質(zhì)量文件、流程。 3. 全面監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量、出貨質(zhì)量及產(chǎn)品可靠性表現(xiàn)，建立核心質(zhì)量指標(biāo)（KPI）并進(jìn)行定期分析報(bào)告。 4. 主導(dǎo)推動(dòng)公司層面的質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目（如QCC， 六西格瑪項(xiàng)目），提升整體質(zhì)量水平和效率。 5. 作為客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題的內(nèi)部接口，主導(dǎo)處理重大客戶(hù)投訴、退貨及審核不符合項(xiàng)，組織資源進(jìn)行深入分析、整改并確保有效閉環(huán)，及時(shí)向客戶(hù)反饋。 6. 主導(dǎo)或參與關(guān)鍵供應(yīng)商的質(zhì)量評(píng)估、審核及績(jī)效管理，推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量改善。 7. 與研發(fā)、生產(chǎn)、工程、采購(gòu)、銷(xiāo)售等部門(mén)緊密協(xié)作，在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)（APQP/PPAP）、過(guò)程變更、物料認(rèn)證等環(huán)節(jié)提供質(zhì)量輸入和風(fēng)險(xiǎn)管控，確保質(zhì)量要求前置。 崗位要求： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工程類(lèi)（機(jī)械、電子、材料、自動(dòng)化等）、質(zhì)量管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 熟練掌握并深度應(yīng)用質(zhì)量工具與方法論：APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA (五大工具)， QC七大手法， 8D報(bào)告， 根本原因分析（RCA）， 糾正預(yù)防措施（CAPA），熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程（如APQP）和PPAP提交要求。 3. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)、培養(yǎng)和人員管理能力，出色的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧和沖突解決能力，能夠有效推動(dòng)跨部門(mén)合作。 4. 較強(qiáng)的分析判斷、問(wèn)題解決和決策能力，能處理復(fù)雜質(zhì)量問(wèn)題和進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理。 5. 高度的責(zé)任心、原則性 和質(zhì)量意識(shí)，積極主動(dòng)，具備強(qiáng)烈的持續(xù)改進(jìn)精神和推動(dòng)力。 6. 能夠在壓力下工作，并具備良好的應(yīng)變能力。 7. 5年以上車(chē)載產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。