方向:即時零售-門店方向
傾向:盒馬、樸樸、小象、叮當、美菜、錢大媽等
1. 負責華南區(qū)域的品質控制工作,確保產品和服務質量符合公司標準,提升客戶滿意度;
2. 領導并管理品質控制團隊,制定團隊目標與發(fā)展計劃,提升團隊整體能力與效率;
3. 制定并執(zhí)行品質控制流程與標準,持續(xù)優(yōu)化品質管理體系,確保產品質量穩(wěn)定可靠;
4. 分析品質數據,識別質量問題的根本原因,提出改進措施并跟蹤實施效果,推動質量持續(xù)改進;
5. 與供應商、生產部門等相關方緊密合作,確保供應鏈各環(huán)節(jié)的品質控制工作有效執(zhí)行;
6. 跟蹤行業(yè)內的品質管理趨勢,引入先進的品質管理理念和技術,提升公司在品質管理方面的競爭力。
任職資格
1. 教育背景
學歷要求:本科及以上學歷,質量管理、供應鏈管理、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先,專業(yè)不限;
2. 工作經驗
工作經驗:5-10年相關工作經驗,其中至少3年以上團隊管理經驗,具備品質控制、供應鏈管理或相關領域的豐富經驗;
3. 能力要求:
管理能力:具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠有效激勵團隊成員,提升團隊整體績效;
專業(yè)技能:熟悉品質控制流程及標準,具備較強的品質管理能力,能夠制定并實施有效的品質改進計劃;
溝通協(xié)調:具備出色的溝通與協(xié)調能力,能夠與內部各部門及外部供應商建立良好的合作關系;
問題解決:具備較強的分析和解決問題的能力,能夠迅速識別品質問題的根源并提出有效的解決方案;
4. 基本素質
責任心:具有強烈的責任心和使命感,能夠承擔較大的工作壓力,確保品質目標的達成;
創(chuàng)新意識:具備創(chuàng)新思維,能夠不斷探索和引入新的品質管理方法和工具,提升品質管理水平;
團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作,共同推動品質管理工作的開展;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜,有效管理和推進工作。