工作職責:
1.負責檢測工作計劃制定,組織開展檢測工作;
2.負責檢測團隊建設(shè)及工作任務分工,監(jiān)督各班組工作情況;
3.建立檢測管理制度,完善團隊內(nèi)部管理;
4.負責人員管理安排、檢測室設(shè)備管理,協(xié)助搭建、規(guī)劃制程管控人才培養(yǎng)具體方案,作為講師培訓相關(guān)知識;
5.參與部門管理制度建設(shè);
6.協(xié)助組織建立檢測設(shè)備、檢測耗材、辦公設(shè)備清單,制定檢測儀器維護與校驗規(guī)范;
7.負責檢測設(shè)備日常維護計劃制定,并組織各班組實施,監(jiān)督實施情況;
8.負責檢測設(shè)備校準工作;
9.負責制定檢測團隊物資購買及物資申報等;
10.負責建立團隊考勤、考核機制,并組織各班組實施,監(jiān)督實施情況;
11.負責檢驗人員日常排班工作,監(jiān)督實施情況,檢測團隊內(nèi)部人員分工及崗位調(diào)配;
12.協(xié)助檢測工程師制定人才培養(yǎng)具體方案;
13.協(xié)助建立、實施檢測版塊人員績效激勵方案;
14.參與檢測方面產(chǎn)品APQP、FMEA,參與控制計劃、反應計劃的編制和改進,確定相關(guān)風險點并制定應對措施;
15.協(xié)助檢測工程師試驗驗證和工具分析(minitab/QC等);
16.協(xié)助客訴問題處理并制定相關(guān)措施;
協(xié)助策劃、推進常規(guī)品質(zhì)提升和改善活動。
任職要求:
1.教育背景:大專及以上學歷,無機材料、分析化學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗:3-5年檢測管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
1.技能要求:熟悉檢測方法、儀器分析管理、檢測相關(guān)管理體系要求;
2.素質(zhì)要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
資格證書:具備ISO:9001、IATF:16949內(nèi)審員證書及計量員資格證書優(yōu)先。